自動車業界におけるWeb・クラウドシステム開発のプロジェクトマネージャーとしてマネジメント全般に関わって頂きます。 ・客先常駐/自社持帰り稼働しているメンバー30名～40名（協力会社様含む）を配下に、作業計画の立案と推進を担当 ・顧客依頼の作業内容・納期から、チームのリソース状況や業務進捗を鑑みた全体調整を実施する ・技術的な課題が生じた際には、メンバーフォローを行う ・メンバーのレベルアップ、品質保証の改善点を検討し、仕組みとしてチームをビルドしていく 【案件概要】 ・BtoC向けwebサービス開発 ・車両データ管理、配信基盤システム開発 【主なツール】 Visual Studio/AWS/Microsoft Teams/Git 【募集背景】 管轄部門拡大のための体制強化を目的とした募集になります。 幅広く技術に携わりたい、多数の技術者を指揮してプロジェクトを推進したい、といった方大歓迎です。 ・プロジェクトマネジメントスキル ・技術と管理を両立したプレイングマネージャー ・受託業務プロジェクトマネージャー ・当該部門における課長・係長　など

車両データや車載ソフト開発現場で収集される各種プロジェクトデータを対象にデータの可視化及び利活用を検討、提案しDXを推進する業務へ携わって頂きます。 ・車両走行データを活用したシミュレーター環境構築 ・車両データ+ARを活用したビジュアライズシステム開発 ・BIツールを用いたプロジェクト進捗/システム稼働状況の可視化 ・～5名のメンバーを配下に、管轄するチームの受け持つ機能開発の作業計画を立案し、チームマネジメントを行う ・車両走行データを分析し、データ利活用方法の検討を担当 ・可視化するうえでの手段選定から対応し、お客様へ提案も行う ・車載組込み機器に関する知識・経験 ・試作開発におけるプロトタイピング開発経験 ・上流工程(実現検討、技術選定、提案)経験 ・チームマネジメントスキル ・業務計画立案、クライアントとの折衝 ・車載組込みエンジニア ・当該部門におけるチームリーダー、係長 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【ビーネックスソリューションズについて】 同社は「一人ひとりの価値観や人間性を尊重し、次に挑むエンジニアを支援する」エンジニアファーストの開発会社です。 同社ではその考えから、「面接＝選考」ではなく「面接＝マッチングの場」としており、求職者様のお考えや想いを尊重した対話の場として面接をご用意しております。 ------------------------- 【同社の特徴】 ★技術者集団を支える成長環境 ★パフォーマンス重視の人事制度 ★受託・請負中心に30年以上の実績 ★ティア1企業様と企画フェーズから共同開発 ★エンジニアかマネジメントか個々の価値観に合わせた「選べるキャリアパス」 ★ファミリーフレンドリー企業に認定された働きやすい環境

ステークホルダーと協力し長期的な戦略やロードマップを定義し、調整や交渉でチーム力を向上させる。システムおよびソフトウェアの仕様を理解し、非機能要件を満たす設計と実装を行う。パフォーマンスとスケーラビリティ向上の施策推進、アプリケーション改善、技術要素・開発プロセス・コード標準の整備、システム安定稼働のための技術的リスクコントロールを担う。

プロジェクトリードとして進捗推進や顧客調整、Azure AI Serviceを用いたAIアプリケーション構築（チャットボット・文書検索・翻訳システムなど）、Azure Machine Learning活用の機械学習ソリューション開発、Microsoft Fabricのデータエンジニアリング、技術トレーニングやハッカソン等の講師、新技術の調査やサービスメニューの技術議論、SaaSプロダクトの開発支援などの業務を担当。

システムインテグレーション事業で技術面のリーダーシップを担い、クライアントの課題解決のため最適なシステム開発を推進する。プロジェクトマネージャーとの連携による進捗・品質管理、顧客との技術協議・提案、システムアーキテクチャ設計、技術選定、開発チームのテクニカルリードやコードレビュー、若手エンジニアの指導やメンタリング、開発標準・ガイドラインの策定・改善、パフォーマンスチューニング、システム最適化、障害対応・原因分析・再発防止策の立案を担当する。

フェンリルの共同開発事業において、鉄道、マスメディア、自動車、百貨店など多様な業界のプロジェクトを担当。PMOの一員として、スケジュール管理・タスク管理や開発プロセス改善・標準化、プロジェクトの定量分析・レポーティングなどプロジェクト遂行のアドバイザー業務を担当し、勉強会等のコミュニケーションの機会も多い環境。リモート用機材貸与、SlackやGoogle Meet等を利用しハイブリッドワークで勤務可能。

Microsoftクラウドサービスを中心に取り扱う組織の次期グループ長候補として、10～15名程度のチームメンバーの管理・指導、若手・中堅の人材育成やキャリア支援、ビジネス拡大のための新規顧客開拓・既存顧客との関係強化、Microsoftソリューションを活用した各種プロジェクトの管理・推進などを担当します。また、Microsoft社との事業拡大協議や、最新技術の習得・新規エンドユーザ取引にも携わります。チームをリードし、プリセールス活動や提案・クロージングなども行います。

ステークホルダーと協力し長期的な戦略やロードマップを策定し、システムやソフトウェアの仕様理解や堅牢な設計と実装、パフォーマンスやスケーラビリティの向上、アプリケーション改善、技術要素やプロセス標準整備、システム安定稼働のための技術的リスクコントロールを担当する。

・課題ヒアリング／要件定義／アーキテクチャ設計 ・DWH・BI・ETL を使ったデータ基盤の設計・構築支援 ・プロジェクト管理（進捗・品質・予算・チーム統括） ・顧客折衝（提案・調整・改善提案） ◼︎プロジェクト例 製造業：生産設備×業務データでDWH＋BIを構築し、設備保全や生産性向上に寄与 流通業：POS×会員データでマーケ施策をデータドリブンに可視化 製薬：研究×臨床データの統合により、意思決定のスピードと精度を大幅改善 【ご担当いただく業務の魅力/やりがい】 ◼︎経営に効くプロジェクトを動かす手応え 単なるプロマネではなく、データを軸に“経営課題の解決”まで踏み込める環境。 あなたの提案や判断が、そのままクライアントの事業変革に影響します。 ◼︎PoCから数億円規模まで、幅広い案件でPMの“引き出し”が拡張 要件定義から運用定着まで一貫して経験でき、 再現性のあるリーダーシップと上流から巻き込む力が鍛えられます。 【会社全体の魅力・雰囲気】 ◼︎カルチャー ・職種や年次に関係なく、フラットに意見を出し合えるオープンで風通しの良い組織文化 ・若手でも大手企業案件を任されるなど、“挑戦を任せる”カルチャーが根付いています ・キャリアの自由度が高く、自分の意思でキャリアを切り開ける仕組みが整っています ◼︎働きやすさ ・平均残業20h以下×フレックス×リモート可 ・社員の“働きがい”向上だけに専念するワーキンググループを常設。現場の声を制度に反映する仕組みが機能しています ・離職率はわずか5.6％。急成長中のテック企業としては異例の定着率で、安心して長期的にキャリアを築けます ◼︎育成研修 ・現場のトップクラスの技術者が自ら志願して立ち上げた「人材育成チーム」がすべての研修を担います ・有志による勉強会の開催や、外部セミナーへの参加など自己研鑽の場が豊富です ・資格取得支援制度 ・中途入社者がスタートダッシュを切り、早期に活躍できるよう「オンボーディングプラン」を導入しています。

■職務内容 「BOOK☆WALKER」サービスの会員、決済などの基盤システムの運用担当のお仕事です。 主に「BOOK☆WALKER」サービスのアプリ開発、基盤システムの運用操作・調査業務を中心に、プロジェクト管理業務、小規模開発を、社内ディレクタや担当する協力会社と連携し行います。 ■担当プロダクト ・BOOK☆WALKER（Webアプリケーション、モバイルアプリケーション向けAPI、運営向け各種ツール等） ・その他、関連する各種Webアプリケーション 本人の意向・キャリアプラン、スキルアップにより担当の変更も随時あります。