クライアントPCのキッティング・展開・リプレイス、Intune/MECM等を用いた端末管理・運用、クラウド基盤やサーバ・ネットワークの運用管理および運用設計を担当。障害の一次切り分け、ログ調査、定常メンテナンス、パッチ適用、バックアップ確認、問い合わせ対応、手順書・運用資料の作成・更新、ベンダー問い合わせ・エスカレーション対応、アラート対応、チームの取りまとめや運用改善などを行う。

業務の運用設計・支援・運用保守を担当し、オンプレミスやクラウド、仮想化環境の運用設計・構築・監視を行う。BPO業務の改善・効率化や各種ツール（RPA、ノーコード、Microsoft 365等）を活用した業務改善支援、営業支援やヘルプデスク支援など幅広い業務を担当する。大規模案件に携わり、顧客折衝や提案、RPA導入等のソリューション提供も含まれる。

社内または顧客環境においてインフラ基盤の設計・構築・運用保守を担当します。DaaS領域やMicrosoft 365、Azure/AWSなどのパブリッククラウド、サーバレス（Kubernetes、Docker）を用いた設計・構築、サーバ／ネットワークの設定変更や障害対応、顧客折衝やベンダーコントロール、運用改善提案および全体管理などを行います。金融・物流・通信系を含む企業向けネットワークインフラやクラウド基盤の提供・運用に携わります。

MSP（リモート監視・保守）を含む運用アウトソース案件に対して、プリセールスで提案・受注を行い、受注後は運用設計やドキュメント作成による標準化、運用チームへの引継ぎを実施する。受注後のプロジェクト管理や受発注対応、運用中の改善提案や新サービス立ち上げ、保守業務支援（例：Windowsアップデート作業、トラブル対応）も担当する。サーバおよびネットワーク機器の運用リーダとして、問題解決や品質向上施策の検討・実行、運用サービス規模拡大に向けた提案活動を行う。

自社サービスを支えるインフラ基盤の企画、設計、構築、運用を担当する。クラウドや仮想化技術を活用した新規サービスのアーキテクト設計やセキュリティ対策、構築後の増強や運用も行う。担当工程は要件定義〜詳細設計〜構築〜運用・保守。

不動産メディアをはじめとした自社Webサイト、社内業務システム、新規サービスのインフラ構築、運用、改善や、社内のPCやセキュリティの運用、改善が主なミッションとなります。 サーバーはAWSを活用しており、PHPによる自社開発のシステムで使用するWebサーバーが中心ですが、WordPressやメールサーバーなどもあります。 自社サービスですので、手掛けたものがユーザーに使われていくさまや、サービスが成長していくところを身近に感じることができます。 開発メンバーは全員東京本社に勤務していますので、お互いに顔の見える距離で開発しています。 個々の業務に集中するだけでなくコミュニケーションも取りやすく風通しの良い部署で仕事ができます。 スピード感のある現場で変化を楽しみながら成長してゆきたい方にフィットしている環境となっています。 ■主な業務 ・PC、スマートフォンを対象としたWebサイトのインフラ構築、運用、改善 ・加盟店管理画面のインフラ構築、運用、改善 ・社内業務システムのインフラ構築、運用、改善 ・新規サービスのインフラ構築、運用、改善 ・開発チームが開発したプログラムの本番リリース ・社内IT資産の運用、改善 ■開発環境 ・OS環境としてはMac、WindowsおよびLinux ・インフラの大部分はAWSを利用しています。（PHPによる自社開発のシステムで使用するWebサーバーが中心ですが、WordPressやメールサーバーなどもあります。） ・AnsibleやJenkinsなども利用しています。 ＜自社サービスの推進・新サービスの開発＞ 業界圧倒的NO.1サービスを目指すにあたり、今回募集するポジションは事業の未来がかかった重要なポジションになります。 自社で一貫してサービスに関われることはもちろん、マネジメント・サービスの未来まで描く事が可能です。 今後も不動産に特化し、ニーズは大きいものの情報化されていない領域、いわばニッチな領域を開拓し、サービスを拡大していく戦略を取っていくため、他部署と連携を取りながら進めて頂けます。

弊社サービスのインフラ（サーバやネットワークなど）の企画、設計、運用を担当します。ご経験やスキルに応じて、アプリケーション開発やインフラ全般の業務にも裁量権を持って取り組むことができます。新サービスに関する管理システムやサーバ・セキュリティクラウド統合管理サービスの企画、設計、構築、運用にも関与します。入社後は既存システムを学びながらプロジェクトに参画し、段階的に業務をキャッチアップします。担当製品はLinux（主にRedHat系）、Windows、Azure、AWS、IIJ GIO、VMware、Active Directory、OpenLDAPなどです。パートナー企業や社内エンジニアとの連携、検証機器・ラボや研修環境で学びながらスキルアップが可能です。

■当社のインフラエンジニアとして、ネットワーク/サーバー設計・構築業務を担当いただきます。また、PM及びPM候補、リーダーとして他の社員をリードもしくは伴走型の育成もお任せする想定です。 ■次世代エンジニアへの技術支援でPMに参画したり、社内持ち帰り案件で技術支援業務に参画したり様々な案件があります。ご自身の豊富な知識と経験を活かすことができる案件をご提案します。能力に合わせ、コンサルタントやスペシャリストとして、活躍の場を広げることが可能です。 【シニア採用者のアサイン案件例】◎某金融機関向けのNW運用設計業務　◎システム更改に伴うAWSマイグレーション（導入/設計）など

【雇入直後】 Salesforceエンジニアとして、お客様のビジネス上の課題解決を支援するために、Salesforceの導入や改善業務などを行っていただきます。 ご経験や希望に応じて、参画するプロジェクトを決定します。 【案件例】 ・VisualForce開発アプリケーションの保守開発 ・基本機能、Apex クラスを組み合わせた業務基盤の運用保守 ・Salesforce製品の画面・機能構築 【変更の範囲】 会社の定める業務

◆仕事内容 最新の技術の調査やそれを使ったシステムの開発を行っており、新しい価値やサービスの検討や提案に取り組んでいます。ここで考えられたものを実現するためにインフラ構築からアプリケーション開発まで行っています。 直近では生成型AIチャット（いわゆるChatGPTとされるもの）が会社でどのように利用できるか検討し開発を行っています。 【具体的な仕事内容】 ・先進技術の調査 ・システムの企画、検討、提案 ・クラウドサービスを使ったインフラ構築 ・アプリケーションの開発 ◆募集背景 同社は新しい技術を利用したお客様ビジネスの成功と新規サービスの提案を大きなテーマとして掲げております。直近では生成型AIチャットボットの取り組みを行っており、サービス拡大させていくべく技術のベースをしっかり持っているメンバの増員を計画しています。 ◆働き方 まずは、会社やプロジェクトの進め方に慣れて頂くため、グループのメンバと協力しながらシステム開発に従事いただき、プロジェクトの進め方や顧客折衝、取り扱う技術について一緒に学んで頂きます。その後、徐々にお任せする範囲を広げ、PLとして要件定義フェーズから設計、開発までのプロジェクト計画の作成・推進をお任せします。その後のキャリアとしましては、PMはもちろん、コンサルタント、システムアーキテクトなど、ご自身のキャリアを上長と相談しながら決定していきます。 （年3回ある目標面談の場で、自身のキャリアについて相談いただけます） ◆応募部署 テクノロジー推進本部　アドバンストテクノロジー部 サービスデザイン＆デベロップメントグループ メンバの年齢構成比は、20代が一番多く、次いで30代、40代となっています。プロジェクトの規模感は、小規模（PL含めて2～4名）をベースにやっています。 期間は、1ヶ月未満の改修案件もあれば1年かけて開発するものもあります。新規開発であれば5ヶ月以上、PoC開発等であれば1ヶ月前後が多いです。 ◆特徴 サービスデザイン&デベロップメントグループは新しい技術で組織をリードしていくために新設されたチームです。最新の技術を積極的に取り入れ新しいサービスを検討するため、いろいろなものに触れる機会が多くあります。チャレンジしていくことがチームの目標でもあるため技術的に成長していきたい方にとって環境がしっかり整っています。 5年後、10年後の会社のビジネスを作っていくことが可能です。