インフラエンジニア
インフラエンジニアの求人一覧
システムエンジニア(SE)、インフラ保守運用・監視、インフラエンジニア、クラウドエンジニア、ネットワークエンジニア、プロジェクトリーダー(PL)
仕事内容 当部では大手総合商社向けの社内インフラの保守・運用の提供を行っております。 ネットワーク、クラウド技術領域において、システムの安定稼働と運用効率化、キャリアやサービス提供ベンダの管理の役割をお任せします。 また、業務効率化や品質向上に向けた運用改善を推進も行って頂くことになります。 ・大手総合商社向けのデータセンタネットワーク、WAN/LAN、クラウドの運用業務 ・業務改善(自動化、ナレッジベースの構築、マニュアル作成など) ・運用状況の可視化とデータ分析による改善提案 【プロジェクト例】 親会社の三井情報と連携して大手総合商社向けのネットワークのサービスマネジメントを行っております。 グローバルに展開されているネットワーク環境をキャリアやサービスプロバイダーと連携して提供しています。 【実務を通して成長できる点】 ・クラウドも含めてグローバルに展開された複雑なインフラ環境に触れることで技術の習得、様々な地域の顧客とコミュニケーション、グローバルベンダとの交渉やプロジェクト運営を通してサービスマネジメント能力を身に着けることが出来ます。 【職場の雰囲気】 正社員は11名ですが、親会社である三井情報および多数の協力会社のメンバと一緒になり、大手総合商社向けのネットワークを支えています。 東京だけではなく大阪にもメンバがいるため、出社、在宅と働く場所にとらわれずにオンライン会議やチャット機能(MS Teams)を活用して働いています。 ・将来的には、サービスマネージャだけではなく、サービス更改のPL、PMとして活躍することも可能です。 給与
MKIテクノロジーズ株式会社
システムエンジニア(SE)、インフラ保守運用・監視、インフラエンジニア、プロジェクトリーダー(PL)
企業のビジネスを支えるITインフラをトータルに提供すべく以下の職務内容を担当して頂きます。 ・エンタープライズ系顧客のシステム運用保守業務 システム運用設計、SAP、OutSystems等の開発/運用保守、その他アプリケーション保守業務など得意分野より携わっていただき、将来的にはキャリアに合わせ幅広くご対応いただくことも想定しております。 【プロジェクト例】 エンタープライズ系顧客のシステム運用 (SAP-ERP、JP1、AsteriaWorp、SPECTREなど) Windows(Server,Client)やデータベース(SQLServer、Oracle)の調査 【実務を通して成長できる点】 <スキル面> ・運用業務を通してSAPや関連システムのスキルが向上する。 ・現行システムの仕組みを紐解いて答えを導く問題解決力が身につく。 <キャリア発展> 室内で様々なシステム運用・保守・開発を実施しているため、業務を通して業界・業種への理解が深まる。また、人脈ネットワークの拡充もできる。 【職場の雰囲気】 現在はテレワークで仕事が行えるため、在宅勤務者が多めです。 幅広い年代のメンバーがいるため、世代を超えた視点で意見交換を行いながら課題解決に取り組んでいます。 【体制】 9名体制
MKIテクノロジーズ株式会社
プロジェクトマネージャー(PM)、インフラエンジニア、ネットワークエンジニア、プロジェクトリーダー(PL)
各社製品(Apresia、Meraki、CommScope、Extreme、AlaxalA、Cisco等)を中心としたネットワークインフラの提案、設計、構築、保守・運用サービスを担当いただきます。希望があればファイアウォールやロードバランサ等(Fortinet、paloalto、A10、f5等)のハイレイヤ製品の提案、設計、構築も担当することができます。 【プロジェクト例】 ・公共系大規模顧客向けネットワークインフラ構築(全国各拠点のDX化) ・出版系中規模顧客向けネットワークインフラ機器リプレイス 【実務を通して成長できる点】 ・設計、構築、保守運用まで一貫して対応することができるため、エンジニアとしてレベルアップにつなげることができます。 ・複数の技術領域、複数ベンダの機器にふれることができるため、幅広い技術を身につけることができます。 ・プロジェクトによってはPM、PLを経験できるため、マネジメントスキルを獲得することができます。 【職場の雰囲気】 IS22室は33名体制です。お互いを尊重し、意見を率直に言い合える職場環境が整っています。 さらに、有給休暇の取得を積極的に奨励し、ワークライフバランス向上に努めています。
MKIテクノロジーズ株式会社
プロジェクトマネージャー(PM)、インフラエンジニア、ネットワークエンジニア、プロジェクトリーダー(PL)
当部では大手総合商社向けの社内インフラの保守・運用の提供を行っております。 ネットワーク、クラウド技術領域において、システムの安定稼働と運用効率化、キャリアやサービス提供ベンダの管理の役割をお任せします。 また、業務効率化や品質向上に向けた運用改善を推進も行って頂くことになります。 ・大手総合商社向けのデータセンタネットワーク、WAN/LAN、クラウドの運用業務 ・業務改善(自動化、ナレッジベースの構築、マニュアル作成など) ・運用状況の可視化とデータ分析による改善提案 【プロジェクト例】 親会社の三井情報と連携して大手総合商社向けのネットワークのサービスマネジメントを行っております。 グローバルに展開されているネットワーク環境をキャリアやサービスプロバイダーと連携して提供しています。 【実務を通して成長できる点】 ・クラウドも含めてグローバルに展開された複雑なインフラ環境に触れることで技術の習得、様々な地域の顧客とコミュニケーション、グローバルベンダとの交渉やプロジェクト運営を通してサービスマネジメント能力を身に着けることが出来ます。 【職場の雰囲気】 正社員は11名ですが、親会社である三井情報および多数の協力会社のメンバと一緒になり、大手総合商社向けのネットワークを支えています。 東京だけではなく大阪にもメンバがいるため、出社、在宅と働く場所にとらわれずにオンライン会議やチャット機能(MS Teams)を活用して働いています。 ・将来的には、サービスマネージャだけではなく、サービス更改のPL、PMとして活躍することも可能です。
MKIテクノロジーズ株式会社
インフラエンジニア、ネットワークエンジニア
ネットワークインフラ(有線/無線ネットワーク、セキュリティ、ロードバランサ等)の提案、設計、構築、保守・運用サービスを担当いただきます。 サーバインフラ(オンプレサーバー/クラウド:IaaS、PaaSなど/仮想基盤等)の提案、設計、構築、保守・運用サービスを担当いただきます。 将来的にはプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダとして当社パートナー管理を含めたプロジェクト管理までお任せいたします。 【プロジェクト例】 ・文教系顧客のインフラ構築・導入~保守運用 ・公共系顧客のインフラ構築・導入~保守運用 ・その他一般企業向けインフラ構築・導入~保守運用 ネットワーク:L2~3、無線、セキュリティ(オンプレ・クラウド)、ロードバランサなど サーバ:仮想基盤、ストレージ、クラウドサービス、OS~ソフトウェア導入など 【実務を通じて成長できる点】 当部署ではネットワーク、サーバのメンバーが活躍しており、メンバーで連携して業務をしております。 ご自身の得意分野以外の知識も得ることができるとともに、顧客システム全般により関わることができます。 【職場の雰囲気】 IS21室は26名(2025年4月時点)の組織で、大阪20名・九州6名で運営しています。 大阪・九州に拠点が跨りますが、拠点間で連携して業務を遂行してます。メンバー間は風通しがよく、コミュニケーションは取りやすい環境です。
MKIテクノロジーズ株式会社
プロジェクトマネージャー(PM)、インフラエンジニア、ネットワークエンジニア、プロジェクトリーダー(PL)
企業のビジネスを支えるITインフラをトータルに提供すべく以下の職務内容を担当して頂きます。 各社無線LAN製品(Cisco、Ruckus、Aruba等)を中心とした無線LANの提案、設計、構築、保守・運用サービスを担当いただきます。 将来的にはプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダとして当社パートナー管理を含めたプロジェクト管理までお任せいたします。 【プロジェクト例】 ・某野球団(野球場)向けWi-Fi環境構築 ・某教育機関向けWi-Fi環境構築 ・某顧客向け電波測定、無線環境の改善提案 【実務を通して成長できる点】 ・ネットワークインフラ領域の構築プロジェクトにおいて設計、構築、保守運用まで一貫して対応することができるため、ネットワークエンジニアとしてレベルアップにつなげることができます。 【業務内容】 企業のビジネスを支えるITインフラをトータルに提供すべく以下の職務内容を担当して頂きます。 各社無線LAN製品(Cisco、Ruckus、Aruba等)を中心とした無線LANの提案、設計、構築、保守・運用サービスを担当いただきます。 将来的にはプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダとして当社パートナー管理を含めたプロジェクト管理までお任せいたします。 【プロジェクトの例】 ・某野球団(野球場)向けWi-Fi環境構築 ・某教育機関向けWi-Fi環境構築 ・某顧客向け電波測定、無線環境の改善提案 【実務を通して成長できる点】 ・ネットワークインフラ領域の構築プロジェクトにおいて設計、構築、保守運用まで一貫して対応することができるため、ネットワークエンジニアとしてレベルアップにつなげることができます。 ・複数の技術領域、複数ベンダの機器にふれることができるため、幅広い技術を身につけることができます。 ・プロジェクトによってはプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーを経験できるため、マネジメントスキルを獲得することができます。 【職場の雰囲気】 IS22室は33名体制です。職場内のコミュニケーションは円滑であり、お互いを尊重しながら、意見を率直に言い合える風通しの良い職場環境が整っています。また、部下と上司、社員間の関係も良好で、コミュニケーションに関する問題はありません。 さらに、時差出勤、在宅勤務、フレックス勤務など柔軟な働き方を導入し、有給休暇の取得を積極的に奨励することで、メンバー一人ひとりのワークライフバランス向上に努めています。
MKIテクノロジーズ株式会社
インフラエンジニア
~手厚い福利厚生/多様かつ豊富な案件を保有/創業50年超の黒字経営企業/多彩なキャリアを目指せる~ ■業務内容: インフラ基盤構築に関わる要件定義~設計・構築~運用・保守をお任せします。 ◇ネットワーク・サーバーの設計・構築 ◇仮想化・クラウドの設計・構築経験 ◇インフラ基盤の運用・保守 ※ご経験・パフォーマンスを十分に発揮頂けるようなプロジェクトへの参画を想定しております。若手エンジニアの方も大歓迎です。ベテランの方は、上流工程からの参画、又は、PM/PLとしてプロジェクトマネジメントにも携わって頂きたいと考えております。 ■開発環境: ◇サーバー:Windows Server, LINUX ◇ストレージ:EMC、ETERNUS、NetApp、HPE ◇認証:ActiveDirectory,OpenLDAP,RADIUS,AzureAD ◇仮想化: Hyper-V、Vmware ◇クラウド:Microsoft Azure、AWS、GCP ◇ネットワーク: Cisco、Palo Alto、JP1 ■魅力点: <創業50年超の黒字経営> ITソリューション事業に留まらず、医療関連事業、公共福祉事務事業で着実に実績を上げ、AI・ロボティクス・IoT事業も成長を遂げています。 また中央省庁、独立行政法人、地方自治体、共済組合など社会の基盤を担う分野において、インフラ基盤構築、システムの設計・開発~運用・保守業務をプライムとして手掛けており、社会的影響の大きなシステムを取り扱い、多くのユーザー様と強い信頼関係を築いています。 <IPA資格手当で最大年間120万円収入UP> 対象資格の合格で受験料返金など、資格取得の支援を行っています。取得後には最大10万円の手当を毎月支給。エンジニアとしての市場価値を高めながら、収入UPも叶います。 ■受賞実績: ◎介護と仕事の両立推進/トモニンマーク取得企業 ◎厚生労働大臣認定/くるみんマーク取得 ◎ひょうご応援企業 ◎ひょうご仕事と生活のバランス認定/表彰 ◎健康経営優良法人2024(中小規模法人部門) ◎ハタラクエール2024 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター

インフラエンジニア
■当社のインフラエンジニアとして、ネットワーク/サーバー設計・構築業務を担当いただきます。また、PM及びPM候補、リーダーとして他の社員をリードもしくは伴走型の育成もお任せする想定です。 ■次世代エンジニアへの技術支援でPMに参画したり、社内持ち帰り案件で技術支援業務に参画したり様々な案件があります。ご自身の豊富な知識と経験を活かすことができる案件をご提案します。能力に合わせ、コンサルタントやスペシャリストとして、活躍の場を広げることが可能です。 【シニア採用者のアサイン案件例】◎某金融機関向けのNW運用設計業務 ◎システム更改に伴うAWSマイグレーション(導入/設計)など
株式会社アイエスエフネット
インフラエンジニア
【事業内容】 課題に真摯に向き合えるチームとしてエンジニアの技術力をスピーディかつ安定的に提供し、 中長期的に高水準で柔軟なシステム開発・保守・運用や、開発体制の構築・サポートを行います。 【仕事内容】 スタートアップからエンタープライズまで幅広いクライアントと直接話をしながら課題の洗い出し〜要件定義〜設計〜開発 / 構築〜リリースまで担当していただきます。 その中で「要件定義〜開発 / 構築〜リリース」「設計〜開発 / 構築」「開発 / 構築のみ」のいずれかご希望に合わせて担当をお願いします。 【Sun terrasの特徴】 ■豊富なキャリアパス ・AWS等クラウド案件を豊富に保有しています ・上流工程から下流工程まで対応可能(1-2次受けの商流で90%以上を占めています) ・キャリアチェンジの実績も豊富にございます(バックエンド⇆フロントエンド、他言語) ・Sun*へのキャリア転籍の実例もございます ・週1で勉強会を実施しております(エンジニア勉強会、社内研修) ■高いリモートワーク比率 ・リモートワーク比率は93%(2023年実績) ・地方からのフルリモート勤務、技術を身につけた後に地方にUターンをしているメンバーも在籍しています ・担当営業とリモート比率などを相談しながら案件を決めることが可能です ■ワークライフバランス ・有給取得率81%(入社日に有給付与) ・平均残業時間9.7時間 ・産休育休取得~復帰の実績もございます(管理職含む) 【エンジニア向け社内アンケート(Sun terrasで働く魅力について)】 - 言語、フレームワーク、リモート、案件やポジション等、要望が通りやすい - 昇給の条件が明確で時期へのモチベーションが維持できる - Sun* のSlackも見せていただいてるため、どのような技術領域に興味があるのかなどキャッチアップができる - 特定の業種や商流に拘らず、様々な案件に関われる - プロジェクトの選択肢が多いので、伸ばしたいスキルに合わせてプロジェクトアサインしてもらうチャンスがある - 特に時間面でのワークライフバランスの取れた案件を担当させてくれる - もちろん成果次第ですが、正当に評価して頂けていると思っている
株式会社Sun terras
インフラエンジニア
【雇入直後】 Salesforceエンジニアとして、お客様のビジネス上の課題解決を支援するために、Salesforceの導入や改善業務などを行っていただきます。 ご経験や希望に応じて、参画するプロジェクトを決定します。 【案件例】 ・VisualForce開発アプリケーションの保守開発 ・基本機能、Apex クラスを組み合わせた業務基盤の運用保守 ・Salesforce製品の画面・機能構築 【変更の範囲】 会社の定める業務
株式会社DYMキャリア
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