自動車業界におけるWeb・クラウドシステム開発のプロジェクトリーダーとしてプロジェクト運営に関わって頂きます。 ・～5名のメンバーを配下に、管轄するチームの受け持つ機能開発の作業計画を立案し、チームマネジメントを行う ・対象システムのフロントエンド・バックエンドの開発を担当 ・機能開発に際し、実現手段の選定(各種フレームワークやパッケージ/ライブラリ、クラウドサービス提供機能)も行う ・配下のメンバーに対して、指導/教育を行い、チームビルディングを行う 【案件概要】 ・BtoC向けWebサービス開発 ・車両データ管理、配信基盤システム開発 【主なツール】 Visual Studio/AWS/Microsoft Teams/Git 【募集背景】 管轄部門拡大のための体制強化を目的とした募集になります。 幅広く技術に携わりたい、チームメンバと協力して大きな成果を出したい、といった方大歓迎です。 ・webシステム開発に関する知識・経験 ・AWSサービスの知識 ・要求分析スキル ・チームマネジメントスキル ・業務計画立案、クライアントとの折衝 ・webシステムエンジニア(マルチスタック) ・クラウドエンジニア ・当該部門におけるチームリーダー、係長

■募集ポジション： PMO・ITコンサルタント支援 ■この求人の魅力・ポイント 【1】プロジェクトの「要」となる存在 深刻なPM不足の中、プロジェクトを安定稼働させるPMOの価値が高まっています。ドキュメント作成や調整業務を通じて、プロジェクトの成功に直接貢献できます。 【2】再現性のあるスキル習得 大規模案件の進行管理や会議設計など、どの業界・プロジェクトでも通用する汎用的なポータブルスキルが身につきます。将来的にはPMやコンサルタントへのパスも明確です。 【3】最先端領域への参画 AI導入やBPR（業務改革）など、トレンド性の高いプロジェクトに関わるチャンスが豊富にあります。 ■業務内容 中～大規模プロジェクトにて、PMの補佐および推進支援を行います。 【具体的なタスク】 ・プロジェクト進行管理、タスク管理（WBS作成・更新） ・会議体の設計、議事録作成、ファシリテーション ・報告資料などのドキュメント作成 ・課題・リスク管理（課題管理表の更新・アラート出し） ・ステークホルダー間の日程調整・折衝 【プロジェクト例】 ・AI導入プロジェクトでのPMO業務 ・金融機関のシステム統合に伴う事務局運営 ・業務プロセス改善（BPR）支援

■募集ポジション： プロジェクトマネージャー（PM）・ITコンサルタント ■この求人の魅力・ポイント 【1】意思決定の最前線 DX推進や大規模システム刷新など、企業の変革に関わる重要プロジェクトの中核を担います。「言われた通りに管理する」のではなく、計画立案や課題解決などの意思決定に関与できます。 【2】上流工程へのキャリアアップ 開発経験やリーダー経験を活かし、PMやコンサルタントへステップアップできる環境です。複数のプロジェクトを通じて、汎用的なマネジメントスキルが身につきます。 【3】圧倒的な働きやすさ（残業月10h以下） 残業は月平均10時間以下（1日30分程度）です。年間休日は123日（土日祝休み）。激務になりがちなPM職ですが、ワークライフバランスを保って長期就業可能です。 ■業務内容 開発・DXプロジェクトのマネジメント業務を担当します。 （案件規模は中～大規模が中心。長期案件多数） 【具体的なタスク】 ・プロジェクト計画立案、スコープ定義 ・進捗、品質、コスト（予算）管理 ・リスクマネジメント、課題解決 ・ステークホルダー調整（顧客・ベンダー・社内） ・チームマネジメント 【プロジェクト例】 ・大規模基幹システムの刷新プロジェクト ・全社的なDX推進・業務改革支援 ・グローバル展開に伴うシステム統合（英語案件あり）

■仕事内容 オンラインイベント管理システム「 Webinar Stream 」や配信用コンテンツの情報管理システム「 Stream MAM 」といった注力プロダクトを管轄しているサービス開発課にて、新たな機能開発や既存機能の改善をリードするエンジニアリングマネージャー（EM）を募集しています。 また、本部署では Jストリームでも先駆的にAI駆動開発に挑戦しているため、新しいツールへの探求心と、実践する挑戦心、柔軟に自身とチームを変容させる力を持った方を求めています。 開発チームを牽引しながら、市場のニーズに合わせて成長するプロダクトのフルスタック開発に携わってみませんか？ ■具体的な業務内容 ・機能開発、保守運用にかかるプロジェクトマネジメント PdMとの与件整理、要件定義、設計/開発、リリース/保守運用、リファクタリング ・ピープルマネジメント エンジニアメンバーの育成、開発フォロー、1on1 開発環境の整備、改善 AI駆動開発導入による開発効率化、高品質化の実現 ≪ 開発環境・ツール ≫ - 言語 / FW：Laravel(PHP),React(TypeScript),Python - インフラ ：AWS, GCP, 自社CDN - その他　 ：Github, Slack, Teams - AI Editor ：Cursor ■EMに期待すること ソリューションサービスの開発 まずは既存プロダクトへの理解を高め、機能開発を加速させていただけることを期待しています。その先で新規サービスの開発をお任せしていきたいと考えています。 AI駆動開発の推進 AI駆動型開発をチーム全体で標準化できるよう、ナレッジの蓄積・共有・推進をリードしていただきます。プロダクトの品質を守りながら、チームメンバーと切磋琢磨し、可読性の高いコードを重視した開発文化の醸成にも貢献していただけることを期待しています。 ■サービス開発課について 汎用的なソリューションサービスの開発・提供をミッションとしている当部署では、動画市場におけるニーズを抽出し、新しいプロダクトの開発を目指しています。既にリリースしている「Webinar Stream（ウェビナー・ストリーム）」や「Stream MAM（ストリーム・マム）」はお客様からの評価も高く、ここから更に機能開発をドライブしていく方針です。 ■勤務地について 東京・大阪のいずれかのオフィスに出社できる方を募集しています。 部署のメンバーは東京・大阪＝５：５の割合です。 リモート頻度は高いですが、不定期でどちらかのオフィスでメンバー全員が集まり、今後の方針を話し合う場を設けています。

【文京区／週3在宅】PL（受託開発／自社パッケージ開発）◆業界No.1パッケージ複数保有◆福利厚生◎ ～業界No.1パッケージを複数保有／離職率3％以下／賞与実績年間約5.0～6.0ヶ月／産休育休の男性取得実績等～ ■業務内容： PLとして受託案件もしくは自社パッケージの開発をご担当いただきます。 部門ごとに業界が異なる為専門的に携わっていただくことが可能です。スキルや経験も踏まえて配属しますので、面接時に希望をお申し出ください。 また、スキルやご経験に応じて、自社パッケージの業界トップシェアを誇る棚割ソフト「StoreManager」や世界初のトータル海図編集シスシステム「ChartKing」等の主力製品の開発をお任せすることも可能です。 〈受託案件について〉 ・全体の約6割が自社内での開発です。 ・案件の約7割がエンドユーザーとの直取引です。 〈お取引企業※一部抜粋〉 資生堂・明治・東京ガス・日本IBM・三菱食品・三菱UFJ銀行・野村証券・NTTドコモ・ダイキン工業　等 ■評価制度： 社内の公平性・透明性を保つために、8等級に分かれた評価制度を構築・自己評価と部門評価、全体調整というフローで査定しています。給与テーブルは社内で公開し透明性を担保しています。 ※入社後、3年間は基本的に同部門での業務となりますが、その後新たなチャレンジをしたい場合は、異動希望を出せる制度があります。 ■働き方： ◎有給取得率80% ◎平均勤続年数12年 ◎フレックスタイム制 ◎リフレッシュ休暇 ◎男性の育児休暇取得実績複数有 創業者がエンジニア出身のため、エンジニアが長期就業できる環境にこだわっています。リフレッシュ休暇を利用し、土日とつなげて9連休の取得、フレックスタイム制を利用し保育園に子供を預けてから仕事、金曜早めに退社して2.5連休を取得することも可能です。 平成13年度「男女労働者に優しい職場推進企業」として「能力活用賞」を受賞しました。 充実した育児休業や介護休業制度および男女格差ない職場環境が評価された結果です。 ■同社について： 競争優位性の高い複数の自社パッケージに加え、高単価な受託開発を手掛けることで安定した収益と社員にとっての良好な職場環境・私生活を維持し続けています。コロナ禍でも増収増益が実現できています。 変更の範囲：会社の定める業務

～東証プライム市場の安定基盤／新・ダイバシティ経営企業100選に選出／DX認定事業者／年平均30％成長／毎年増収増益～ ■業務内容： ＡＷＳを使用しインフラ環境構築、運用全般をお任せします。 ■詳細業務： ・ネットワーク設計・運用設計・運用管理・保守 ・サーバー設計・運用設計・運用管理（AWS） ・部署内からの要望・課題のヒアリング 上流工程に特化した業務に携わる事が出来ます。要件定義業務やベンダーの取りまとめに携わる事が出来ます。 ※従事すべき業務の変更の範囲は、同社グループの業務全般となります。 ■魅力： 【ワークライフバランスが整っている】 ・平均月20時間の残業時間となっております。 ・産前産後休暇・育児休暇取得者実績多数（復職率100％） ・週休2日制で年間休日115日＋有休消化5日以上 業務効率化を考え行動している社員が多いため残業時間が20時間に抑えられています。 会社全体でＤＸ化を推進し、業務効率化を行い残業時間を抑えられるように取り組んでいます。 【裁量をもって働ける環境】 風通しの良い社風で、裁量をもって働ける環境です。役員と接する機会も多く、過去に入社して半年で自分の企画を提出し採用された実績もあります。裁量をもって働きたい方にはピッタリの環境です。 ■同社の魅力： ・多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。また「社内責任一貫体制」で 用地の取得／開発／企画／施工／販売という住まいづくりのプロセスに加えて、アフターサービス／リフォーム／買取りなど、住んだ後も責任を持ってフォローすることで顧客にきめ細やかで迅速な対応を可能にしています。 ・業績は右肩上がりで事業拡大ペースに比べて幹部候補の社員が足りていません。30代で部長クラスはもちろん、役員も十分目指せます。上場企業の幹部になれるチャンスのある企業はそう多くはないはずです。 ・同社は、男女・社歴・年齢や国籍を問わないフラットな評価体制、高い給与水準、産休育休取得のしやすさ、産休後の時短勤務、残業時間の削減などなど、社員の働く環境づくりに力を入れてきました。

インフラ領域におけるプロジェクトの進捗、品質、コスト管理を担当する。クライアントとの折衝や提案活動、5～10名規模のチームマネジメント、要件定義や基本設計などの上流工程の実施・レビュー、オンプレミス・クラウド両方のインフラ構成の全体設計を行う。主なプロジェクト例として金融系サーバ更改（オンプレミス）、公共系パブリッククラウド導入（AWS/Azure）、企業向けITインフラ刷新（ハイブリッド構成）、情報システム部門のアウトソーシング支援がある。

ネットワークの設計・構築を中心とした案件でプロジェクトマネジメントを担い、スケジュール管理、人員確保、企画、予算や工数の算出、プロジェクトの準備・推進、技術資料および提案資料の作成、顧客への課題解決提案などを行う。

ITインフラの設計・構築から運用まで幅広く行う案件の管理責任者として、複数の案件管理、現場業務遂行、顧客との打ち合わせや業務指示書受領、メンバーの業務指示や育成・評価・労務管理、各種調整、リスク・トラブル対応、追加受注・延長交渉、自社施策参画などを担当します。

サーバー、ネットワーク、クラウド環境における自動化システム導入や自動化開発、プロジェクトマネジメント、テックリード業務を担当します。大規模プライベートクラウドでの自動化コンサルティングやキャリア向け自動化推進プロジェクト、大手携帯キャリアでのプロジェクトマネジメント、自動化案件の推進、テックリードなどを行います。Ansible、Python、Terraformなどのツールを利用し、AWSやMicrosoft Azureの環境、および各種ネットワーク機器の自動化に従事します。