NewsPicksの主催プロジェクトにおけるプロジェクトグロース（事務局統括）を担当。プロジェクトスケジュール管理、社内外ステークホルダーとの折衝、フラッグシップイベント当日のオペレーション統括、協賛営業におけるBDR・マーケティング主導、パイプラインおよび収支のマネジメントを行う。

国内の金融系顧客を中心に、AWSを核としたクラウド技術を用いてシステム設計・構築・運用の技術支援を行うソリューションアーキテクト／プロジェクトマネージャーとして、クラウドアーキテクチャ設計のリード、技術的提案、開発チームやステークホルダーと連携したプロジェクトの品質・進捗管理を行う。将来的にはアーキテクトやプロジェクトリーダーとしての専門性を高めるキャリアが想定される。

クラウドインフラ導入・構築案件のプロジェクトリーダー／マネージャーとして、Azureを用いたコンテナ実行基盤（AKS）やミドルウェア実行基盤の構築、製造業向けの運用支援（OAサポートや社内業務システム運用の取りまとめ）、およびECサイト構築プロジェクトの要件確認から構築・テストの取りまとめなど、複数案件をリードする業務。名古屋事業所を拠点とし、顧客折衝や課題管理・解決の取り回しを行う。

全社横断のAI推進組織において、現場プロジェクトへのAI導入伴走や社内AI施策（AI活用状況ダッシュボード等）の設計・開発・運用、プロンプト整備やLLMOps基盤に関する技術検証・マニュアル作成などを担当します。開発支援や標準テンプレートの展開を通じて、現場定着化と生産性向上を推進する業務です。

クラウドインフラ導入プロジェクトのプロジェクトマネージャー（PM）として、提案から要件定義、設計、構築、移行、運用設計および運用まで一貫してプロジェクトを推進する。具体的には、クラウド案件の提案・見積・計画策定、要件定義および基本／詳細設計の統括、構築・テスト・移行の進行管理、運用フェーズの管理、品質・コスト・スケジュール管理を行う。

自社のデータ連携基盤導入プロジェクトにおけるプロジェクトリーダー（候補）を担当。提案支援、要件定義・基本設計などの上流工程からプロジェクト計画・進行管理・品質管理、チームビルディングやメンバー育成まで一貫して携わり、小～中規模案件を並行して担当。経験に応じて大規模案件のリードを期待。

同社はヒューマンクリエイショングループでの受託開発業務を担う会社であり、同社グループは、システム開発における最上流の部分、いわゆるコンサルティング分野から手がけるグループ企業です。 【　お任せする業務例　】 ■開発部門プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーとして案件を推進 役割は、計画・調整・要求整理からリリース・運用まで、プロジェクトの全工程に一貫して携わること。 しかし、私たちのチームが目指すのはその先です。データマネジメントの質をいかに高め、事業成長に貢献できるか。 AWS LambdaやSnowflakeといったモダンな技術を武器に、ビジネスの根幹を支え、時にはAI活用による大胆な工数削減といった経営にインパクトを与える提案まで踏み込んでいただきます。 ・要件定義/設計/開発/テスト/運用保守(一連の工程管理) ・プロジェクトの課題特定と解決策の立案・実行。 ■通信系企業様向けのクラウドサービス検討/新規クラウドサービス立ち上げ プライムベンダーの立場としてクラウドサービスの要件定義や、新規クラウドサービスの立ち上げ検討に携わっていただきます。 エンドユーザー様と直接コミュニケーションを取りながら進めるなど、上流工程の案件に携わることができます！ ・企画検討/要件定義/開発/導入 ■お客様の運用課題解決に向けたヒアリング及び課題解決策のご提案や、お客様の新規ビジネス創出 既存のお客様の運用課題解決のため顧客先に入り込み、お客様と一緒に問題解決を行い、お客様の新規ビジネスを創出する支援を行います。 お客様と目線を合わせながら並走することで、運用領域から、新たなビジネス創出をご支援するという、一歩先を見据えたアプローチでプロジェクトを推進していきます。 ・システム基盤構築に関する工程全般 ・システム開発に関する工程全般 ■自社ソリューションに関わる開発プロジェクトの推進 自社ソリューション(Web会議ツール「Connect Force」)の機能開発に向けたPoC業務、及びお客様への提案等を行っていただきます。 主に金融系の企業様向けに、お客様が抱えている業務課題やニーズのヒアリングを行い、課題解決のための機能開発や検証、その先の提案フェーズに携わっていただきます。 自社開発プロジェクトの企画部分から携わるチャンスがあり、新しい技術を取り入れた検証など、エンジニアとしてのスキルアップも重要視されている方にチャレンジいただきたい領域です。 直近ではRuby,Node.jsなどの言語の活用シーンが増えています。 ・ソリューションの企画/検討/検証/提案 ・機能改善・運用開発 ※時期やタイミングにより、配属案件は変更となる場合がございます

■業務系システム開発 ■Webアプリケーション開発 ■組み込み系開発　等 ※業務経験や知識、スキルを考慮の上関わるプロジェクトを選定します。 ▼プロジェクト例/言語 ・ゲーム機器の開発／C、C++、C#、JavaScript ・車載ソフトウェア関連の開発／C、Ruby ・業務系システム開発／Java、Oracle、SQL、Python ・Webサービス系開発／Java・SQL・JavaScript・Python、C# ・金融系システム開発／Java、Linux、Oracle、SQL ※プロジェクト毎に用いられる技術は変わります ▼業務内容 1：「要件定義～基本設計」 2：「詳細設計～実装」 業務経験や、お持ちのスキルを判断の上、1～2における各業務をお任せ致します。 ”技術を学び、仕事をしながら技術を磨いていく” この働き方に共感できる方と、一緒に働きたいと考えています。 ▼求められるスキル お客さまのニーズと業務目的の本質を適切に把握し、最適なシステムを構築する仕事です。技術力はもちろんのこと、ユーザの問題を発見し、解決できる能力とコミュニケーション能力が必要です。 ▼最初の内は 各チームのメンバーとして配属します。 これまでの現場で培った技術や経験を活かして、チームや現場に貢献してください。 ※経験があり、知見に長けている方にはリーダーとしての業務をお任せします。

インフラエンジニアとしてのご経験に応じて、サーバの設計・構築に携わっていただきます。経験が不足している所は、現場チームのサポートを貰いながら、実務を通じて習得していきましょう。 これまでの経験で培った見識や技術力をベースに、顧客の課題解決につながるサービスを提供してください。 ▼プロジェクト一例 ・通信事業者向け次世代インフラシステム構築 ・証券系サーバ構築、運用設計 ・教育機関向け大規模システム構築、設計 ・マルチベンダー向けネットワークシステム設計・構築支援 ・⾦融機関向けクラウド環境構築・保守　…等 ▼技術環境 OS：RHEL/ Windows Server ミドルウェア：Oracle/SQLSever/Apache/IIS/JP1 仮想化：VMware/ vSphere/Hyper-V/Citrix クラウド：AWS/Azure/Oracle Cloud NW機器：Cisco/Juniper/PaloAlto/F5 セキュリティ：Trend Micro/Symantec/ Cisco AMP ツール：Ansible/Skype/Teams/Tera Term その他言語：shell/SQL/VBA 業務ソフト：Excel/Word/PowerPoint ※プロジェクト毎に用いられる技術は変わります。 ”技術を学び、仕事をしながら技術を磨いていく” この働き方に共感できる方と、一緒に働きたいと考えています。 ▼業務内容 顧客折衝、要件定義、設計書作成、顧客向け資料作成、保守作業、テスト環境構築、検証環境構築、本番環境構築、災対環境構築、仮想化環境構築、リリース作業等の業務等。 ※これまで経験された作業環境や保有スキル、製品知識、業務内容、業務知識などを総合判断の上、ご経験に相応しい業務をお任せします。 参画予定のプロジェクトや関わる工程ごとに求められる基準は変わりますので、今までの経験を元に判断いたします。 ▼求められるスキル Linux系（RHEL）サーバの保守～構築工程における実務経験 CCNA～CCNP程度のネットワークの理解 CLI/viでの実務経験、Linuxコマンドの実務経験 上記は基本として求められます。

わずか数名のエンジニアチームから始まった同社ですが、 設⽴から20周年を迎えた現在、SIerを中⼼とした⼤⼿企業との直接取引に拘り、売上・社員数ともに右肩あがりの成⻑を続けています。 当ポジションではサーバーエンジニアとして大手SIerのPJに参画し、今までの経験を活かしてご活躍いただきます。 ▽主なクライアント ⼤⼿SIer ▽主な業務内容 ・要件定義 ・調査、分析 ・基本設計（機能要件、⾮機能要件） ・詳細設計 ・検証 ・チームマネジメント ▽参画プロジェクトについて インフラ領域に強いSIerのお客様と直接取引していることもあり、 ★⾦融、通信、公共、流通といった社会貢献性の⾼いPJ ★⻑期で⼤規模PJ ★オンプレ〜クラウドまで経験可能なPJ　が⼤多数︕ ▽プロジェクト例 例︓官公庁クラウドシステム構築プロジェクト、⾦融系基盤構築プロジェクト、⾦融系クラウド活⽤改善提案等 ▽アピールポイント ◆SES特有の顔合わせ（⾯談）がほぼ無し︕ お客様との強い関係性があるため「未経験だけどEXEさんの社員ならいいよ。」と⾯談なしで受け⼊れてくれるところがほとんどです。 他社だと経験が無いため⾒送りとなっていたPJでも、当社であれば、やる気等が認められるとこれまでの業務経験やスキルに捉われないPJへ参画可能︕ 幅広いPJの経験を通して、市場価値の⾼いエンジニアに成⻑できます。 ◆オンプレ経験があれば、クラウド未経験でもすぐにクラウドPJに挑戦可︕ ◆⼤⼿SIerから⾼い評価を得ているAWSエンジニアが在籍︕ 上位資格（プロフェッショナル）も保有している知識豊富なエンジニアの下でAWSエンジニアとしてステップアップできます。 ◆1年以上続く⻑期PJばかりなので、腰を据えて働いていただくことが可能な環境です。 3年を⽬途にオンプレまたはクラウドエンジニアとしてスペシャリストを⽬指していただきます。 ◆ ◆ ⾼い技術⼒を持つ⼤⼿SIerとの協働によりスキル・知識の研鑽が可能︕ 上流⼯程（要件定義・基本設計）から任されるPJが全体の約8割を占めています。 上流未経験でもやる気さえあれば歓迎︕ 未経験・経験が浅い工程でも、実際に案件に参画し、経験を積んでいただくことが可能です。 ◆技術だけではなくマネジメントにも興味ある⽅⼤歓迎︕ 同社社員＋ビジネスパートナー社員とチーム単位で活動しますので、マネジメント経験を積むことできます。 将来的にチームリーダー→PJリーダー→PMといったキャリアを歩むことも可能。 【その他補⾜事項】 ～スキルアップを図る社員を応援︕充実した資格取得⽀援制度あり～ 同社の資格取得⽀援制度には多数の推奨資格が設定されています。 なかには受験費だけで10万以上するようなベンダー資格も設定されていますが、 基本的に合格・不合格問わず、会社推奨資格については会社が受験料を全額補助しています︕ 「スキルアップのために勉強をしているけれども、受験料が⾼額でなかなか受験に踏み切れない」といった社員の声を反映した制度内容になっています。 それに加え、推奨資格には報奨⾦も設定されているので、合格するとランクに応じた報奨⾦がもらえます。（最⼤20万︕） 受験料補助があるので安⼼して受験できるだけではなく、合格したら報奨⾦ももらえるということで社内で好評な制度のひとつになっています。 ～3年後に社員数200名⽬指し、積極採⽤中︕～ 3年後の社員数200名を⽬標に掲げ、新卒・中途問わず採⽤活動を積極的におこなっています。 今まさに会社が拡⼤していこうとしている、なかなか経験できない⾯⽩いフェーズにきています。⼀緒に会社を⼤きくしていきませんか︖ ～エンジニアとしてだけではなく、管理職も⽬指せる︕～ 社員数200名を⽬指すにあたり、メンバークラスに加えて、管理職クラス（候補者含む）の強化も進めており、3年後までには管理職クラスを25名→50名に増員予定︕ 実際に昨年2022年には20代管理職が2名誕⽣するなど、実績・適性・やる気がある⽅は、年齢関係なく管理職になれる可能性があります。 また、管理職向け／管理職候補⽣向けの外部研修も実施するなど、教育にも⼒を⼊れています。 ～社内イベント多数企画、開催中︕～ SESにありがちな帰属意識が薄れてしまうという問題を解決すべく、社内イベントを多数企画、開催しています。 ＜例＞誕⽣⽇会、社員旅⾏、BBQほか フラットな社⾵もあり、役職・部署の垣根を超え普段の業務では関わることのない社員や、話す機会のない経営陣との良い懇親の場となっております。 こうした社内イベントから「今度サバゲー⾏こう︕」「皇居ランに挑戦しよう︕」「ボルダリングに⾏こう︕」「野球部発⾜しよう︕」といった社員発信のイベントも複数⽣まれています。 ～社員とのコミュニケーションを⼤事にしています。～ 「担当営業や役員と⼀度も話したことがない・・・。」「最後に話したのは半年以上前・・・。」ということがSES企業では起こりがちですが、当社 では多⾓的な面談を実施。また社員同士のコミュニーケーションも⼤事にしています。 ・役員⾯談 定期的に役員との面談も実施。 自身の取組みや実績を役員に直接アピールすることが可能です。 面談内では、会社の将来について役員と語り合うような機会も‥‥ ・技術情報の共有 オンラインツールの利用により、全社が繋がっておりますので、社員同士がリアルタイムで情報共有可能︕ 全社員が自由に投稿可能なオンラインチャネルでは、エンジニアのメンバー同士が最新技術の話題で盛り上がっていることもあります。