■お任せしたい業務 リーダー候補としてネットワークおよびサーバー領域における、設計、構築、運用、保守が主な業務となります。 付随する業務として、ベンダーコントロール、その他各種ドキュメント作成もあります。 プロジェクト内で円滑に業務を進めるため、一人で成果物を完成させるのではなく、チームで協力し合って業務を行います。 【担当する業界】 通信／製造／ヘルスケア／クリーンテック／モビリティをはじめとする様々なクライアントのインフラ基盤 ■Fusion Activators（フュージョンアクティベーターズ） AKKODiSは、お客様の開発現場で技術を提供するだけでなく、製造・開発現場に潜む本質的な課題を解決し、お客様のビジネスを革新していく、「バリューチェーン・イノベーター」というサービスを10年以上前から提供してきました。 現場目線と第3者の視点を持ち、解決策の実行まで行うこのサービスは、お客様からも高い評価をいただいており、近年はビジネスコンサルタントと同様に、お客様の経営課題の解決にも貢献してきました。 今後は、現場を深く知り尽くしたエンジニアによる、個人タスクまで踏み込んだ業務の可視化により、 AI Transformationを中心とした変革が可能な領域を特定していきます。 最適なソリューションの提案、デリバリー、効果検証を顧客の現場と融合〈フュージョン〉したスタイルによって実現し、顧客内に自ら変化できる力を宿し、生産性を圧倒的に向上させるAKKODiS独自のサービスです。

各業界の大手企業の常駐先にてネットワークエンジニアとして、提案・設計・構築・テスト・保守運用までの業務に従事。案件や経験・希望に応じて担当業務を決定し、クラウド（主にAWS）やセキュリティ関連の業務に携わる機会もある。

ネットワークの設計（要件定義／基本設計／方式設計／詳細設計）、構築（テスト計画策定、テスト項目作成、テスト環境構築）、本番環境作業を担当し、チームリードまたはリーダー補佐として案件を推進する。官公庁・通信キャリア・金融・エンタープライズ等の多様な顧客に対し、大規模〜中小規模のネットワーク案件やDX/SASE、SDN、無線LAN導入などのソリューション提供を行う。主にCisco製品中心のマルチベンダー環境での設計構築業務を想定。

大手金融機関・官公庁・社会基盤系の大規模システムで、インフラ設計・構築・運用を担当し、上流工程からクラウドや自動化に関わる。サーバーやネットワーク環境構築、自動化ツール導入、ミドルウェアやデータベース設計・移行、ハイブリッドアーキテクチャ構築などを行う。

ファイアウォールやEDR、Microsoft 365環境の運用設計から保守・改善提案までを担当し、既存ネットワークの安定稼働やセキュリティリスクの調査・分析を行い、導入提案や運用改善を推進します。顧客体験向上やガバナンス強化、運用標準化・効率化などにも携わります。

TAC（テクニカルアシスタンスセンター）チームとして、導入済みITインフラおよびセキュリティ製品への技術支援や問い合わせ対応、障害・トラブルの切り分け・復旧支援、ベンダーとのケースオープン、ナレッジ蓄積やドキュメント整備、サポート品質向上、プロセス改善、自動化や生成AI活用に関わる業務を担当します。

主にエンタープライズ企業の情報システム部門を対象に、インフラ全般（ネットワーク、サーバ、クラウド、セキュリティなど）の技術支援業務を担当します。設計・構築から保守・運用まで幅広く対応し、顧客の課題を解決します。PJごとに3～10名程度のチームに所属し、マネージャーが管理します。入社後は本求人の業務に従事し、適性や希望によって変更の可能性があります。

大手金融機関、官公庁、社会インフラ系の大規模システムのインフラ設計、構築、運用を担当し、要件定義や基本設計などの上流工程にも携わる。AWSやAzureなどのモダンなクラウド環境やAnsible、CI/CDによる自動化・構成管理にも関わる。サーバ・ネットワークの構築、ミドルウェアやデータベースの設計・構築・移行、クラウドとオンプレミス混在環境でのアーキテクチャ構築を行う。

大手金融機関・官公庁・社会基盤系の大規模システムにおけるインフラ設計・構築・運用をご担当いただきます。 要件定義や基本設計といった上流工程から深く関与し、モダンなクラウド環境（AWS・Azure）や自動化（Ansible、CI/CD）にも触れながら、時代に即したインフラスキルを磨ける環境です。 ▼具体的な業務内容 ・インフラの要件定義・基本／詳細設計 ・サーバ・ネットワークの構築（Windows、RHEL、AWS、Azureなど） ・自動化・構成管理（Ansible、CI/CDパイプライン設計） ・ADや各種ミドルウェア（MQ、HULFT）の設計・構築 ・データベース設計・移行（Oracle、SQLServer、DB2等） ・クラウド/オンプレの混在環境での最適アーキテクチャ構築

◎社員の希望を最優先にした案件選びが可能! ◎キャリアについて一人ひとり寄り添い! ◎グループ企業との強固な連携体制や大手企業を中心とした370社を超える企業様との関係値から、企画、要件定義から携われる案件も多数！ ◎評価制度内容は全社員共有しており、目標設定や課題特定がしやすいです！ ◎平均残業12h／長期就業への制度充実／待機0名・稼働率100%／10年連続増収増益 ■業務内容： ご希望条件や希望キャリアをもとに営業担当にて案件選定を行い、様々な案件にて業務を行っていただきます。 直近受託案件を拡充し、プライム案件も多い他、コンサルティングを行うグループ企業案件にもタイミングにより参画可能で、グループ一気通貫でIT予算取りから関わっている為、上流工程に挑戦可能な環境が整っております。 ■環境： ・サーバーサイド…Windows Linux VM Azure ・データ…SQL ETL Python ・データベース… Oracle Tableau AWS lambda ・ネットワーク… Cisco YAMAHA ・環境…Windows／Linux ・顧客業界…公共・医療27%、製造・流通26%、通信・メディア19%、金融サービス15%、エネルギー・その他13% ・長年の実績、信頼により連続受注年数が14年を超えるクライアントが30%となっています。 ■ご入社者について 直近は30代～40代の方々が仲間入りをしており、皆さん今後のキャリアについて 悩まれていらっしゃりました。 ・30代前半/男性：ご家庭のご事情により２年程ブランクがあり、もう一度インフラエンジニアとしてキャリアを歩みたいと弊社に仲間入りし、現在インフラ請負案件にて活躍中!! ・40代前半/男性：これまで1つのニッチな製品しか触って来ておらず、今後のキャリアを考えた際に インフラエンジニアとして、他の製品や工程にもチャレンジしたいと弊社に仲間入りし、現在インフラ案件にて活躍中!! ・40代前半/男性：これまでインフラエンジニアとして経験を積んできたが、キャリアを考え開発側へもチャレンジしたいとキャリアチェンジを希望し弊社に仲間入りし、現在開発側の受託案件にて活躍中!! 上記以外にも、HP(https://bs-ja.co.jp/recruit/interview/)にて社員の声が御座いますのでご覧いただけますと幸いです。 ■評価制度： エンジニア専用の透明度の高い評価制度などが用意されており、専任講師で育成支援をすることやエンジニアのモチベーションUPを図る評価制度を設計しています。入社歴や年齢に関わらず、頑張りに応じた評価を行う為、昇格・昇給が早いのが特徴です。 ■当社の魅力： 基本的に案件参画時は2～10人でご対応いただくことが多いため、常に仲間と一緒に仕事が出来ます。更に、チームでのフォロー体制が充実している為、周囲にいつでも相談しやすい環境となっております。また、案件への人員配置は社内で行っているため、未経験領域にも携わりやすいため、早いスピードで成長していける環境です。