正社員
【人事・労務】制度設計~運用担当
株式会社マネジメントソリューションズ
職種
人事・採用、労務・総務勤務地
東京都年収
450万円~550万円仕事内容
人事・労務制度の運用(就業規則・社内制度の管理、運用フローの整備、社内周知)を中心に担当します。人事関連法令改正対応や官公庁との窓口業務、労務に関する社内教育・監査対応・労働条件の見直しを行います。データ集計・分析や社内提案資料作成、会議運営などの事務業務を行い、将来的には人事・労務施策の企画立案から制度策定・運用までにも携わります。ビジネス部門と連携し社員面談等を通じて新たな仕組みづくりや業務提案を行います。
必須スキル
【必須経験・スキル】 - 人事・労務領域における実務経験(目安:3年以上) - 基本的なビジネススキル(資料作成・データ分析など、ExcelやPowerPointを活用できること) - 学歴不問 - 非喫煙者 【歓迎経験・スキル】 - 対人スキルがあり社内外との調整ができる方 - 未経験領域でも責任感とチャレンジマインドを持って取り組める方 - 協調性がありチームや組織に貢献する意欲のある方 - 自己成長意欲を持っている方 【求める人物像】 対人スキルが高く社内外の調整ができ、チャレンジ精神や協調性、自己成長意欲を持ち自律的に業務改善に取り組める方
年収・労働条件・採用方法など
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 試用期間 | 有(原則3ヶ月。スキル・実績により延長の可能性あり。試用期間中は時間管理制、試用期間後はフレックスタイム制) |
| 想定年収 | 450万円 ~ 550万円 |
| 給与備考 | 年収 4,500,000 円 - 5,500,000 円 上記金額は、ご経験に応じて初年度は金額を想定 昇給・昇格は基本的に年1回(ご入社月により変動) ・年俸制 ・子ども手当※支給対象者がいる場合のみ ・通勤交通費支給(上限5万円) 【試用期間】 有(原則3ヶ月)※スキル・実績を考慮の上、延長の可能性有 試用期間中は時間管理制、試用期間後フレックスタイム制となります |
| 勤務地 | 【勤務地詳細】 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー29階 |
| 勤務地(エリア) | 東京都 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00(休憩60分)。試用期間中は時間管理制、試用期間後はフレックスタイム制(コアタイムなし) |
| 休憩時間 | - |
| 時間外労働 | - |
| 休日・有給休暇・特別休暇 | 完全週休二日制(土・日・祝)、年末年始(昨年度実績126日) |
| 福利厚生 | 確定拠出年金制度、従業員持株会制度、RELO CLUB導入、慶弔金制度、研修・サポート制度(PMP受験、PDU取得、英語学習等)、メンター制度、クラブ活動補助、定期健康診断、全社イベント、ファミリーDAY、welcome会、関東ITS健保加入 |
| 加入保険 | - |
| 面接・選考プロセス | - |
| 受動喫煙対策 | その他 |
会社情報
株式会社マネジメントソリューションズ
本社所在地
東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー29F
設立年月日
2005-07-01
代表
金子 啓
事業内容
マネジメントコンサルティング プロジェクトマネジメント実行支援 マネジメントトレーニング
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