正社員
Corporate - 労務担当|給与計算・運用整備
株式会社ユーザベース
職種
労務・総務勤務地
東京都年収
550万円~650万円仕事内容
給与計算(月次・賞与)を中心に、社会保険手続きのデータ作成・確認、勤怠管理・各種申請対応、労務に関する問い合わせ対応、郵便・電話対応などの労務実務を担当します。併せて既存業務の可視化・フロー整理・マニュアル整備を行い、運用上の課題抽出や改善提案を実行します。M&Aや制度変更、システム刷新に伴う人事労務プロセスの設計・統合や関係部署との調整、進行管理などのプロジェクトも推進します。出社目安は週3回程度です。
必須スキル
【必須経験・スキル】 - 事業会社または社労士事務所における給与計算の実務経験(目安2年以上) - 月次給与計算を一通り自走できること 【歓迎経験・スキル】 - 他部署と連携しながらプロジェクトを主体的に推進した経験 - 100名規模以上の給与計算の経験 - 労務業務の標準化や改善に関わった経験 【求める人物像】 当社の価値観に共感でき、オープンにコミュニケーションを取りながら柔軟に改善を進められる方。変化や新しいテーマに前向きで、実務を大切にしつつ自ら課題を見つけて改善を実行でき、裁量を持ってプロジェクトを推進することにやりがいを感じられる方。
年収・労働条件・採用方法など
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 想定年収 | 550万円 ~ 650万円 |
| 給与備考 | 年収 5,700,000 円 - 6,200,000 円 |
| 勤務地 | 【勤務地詳細】 千代田区 丸の内2-5-2 三菱ビル 【働き方】 週3-4日出社 業務の特性上出社が必要。目安として週3回程度の出社をお願いしています。 |
| 勤務地(エリア) | 東京都 |
| 勤務時間 | スーパーフレックス制 |
| 休憩時間 | - |
| 時間外労働 | - |
| 休日・有給休暇・特別休暇 | 土日祝休み、年次有給休暇(10日〜)、ロングバケーション制度(年2回、週末含む7日間連続休暇) |
| 福利厚生 | 交通費(上限5万円/月)、PC支給(カタログから選択可)、時短制度、ロングバケーション制度ほか(詳細はHR Handbook参照) |
| 加入保険 | - |
| 面接・選考プロセス | - |
| 受動喫煙対策 | その他 |
会社情報
株式会社ユーザベース
本社所在地
東京都 千代田区 丸の内2-5-2 三菱ビル
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