正社員

【組織能力開発部】人材育成・組織開発担当【経験者】

株式会社エーピーコミュニケーションズ

職種

人事・採用

スキル

Elm、OpenShift

勤務地

東京都

年収

600万円～800万円

仕事内容

人材育成に関する企画や実行、組織課題の分析と解決施策の立案・実行、タレントマネジメントや入社オンボーディング企画の推進、キャリア相談室の運営、業務オペレーション改善策の立案・実行などを担当する。状況に応じて様々な領域の業務にも携わる。

必須スキル

【必須経験・スキル】 - 人事領域（採用、人材開発、組織開発、労務等）における戦略立案や企画業務の経験 - 人材開発・教育プログラムの企画・運営の経験【歓迎経験・スキル】 - 事業会社でのHRBPや組織開発の経験 - 人事企画の経験 - 執行役員クラスへの企画提案や会社レベルのアジェンダをリードした経験 - PjM、PdMの役割で、プロジェクトまたはプロダクトのマネジメントに関わった経験 - エンジニアやPdMなどエンジニア組織での組織づくりや採用等に携わった経験【求める人物像】 - スピード感を持っている方 - 多様な社員とコミュニケーションを取り信頼関係を築ける方 - 課題解決に自ら考え行動できる方

年収・労働条件・採用方法など

雇用形態	正社員
試用期間	6ヶ月（待遇変更なし）
想定年収	600万円 ~ 800万円
給与備考	年収 6,000,000 円 - 8,000,000 円/月給408,350円～640,000円（うち月40時間の固定残業代115,000円～160,000円を含む）。管理職未満の場合は超過残業代支給。
勤務地	【勤務地詳細】東京都千代田区鍛冶町2-9-12　神田徳力ビル3F リモートワーク：可変更の範囲：自宅または会社の定める事業所【働き方】週1-2日出社可リモートワーク可、在宅勤務実施率93%
勤務地（エリア）	東京都
勤務時間	所定労働時間 7.5時間
休憩時間	-
時間外労働	-
休日・有給休暇・特別休暇	日曜、土曜、祝日、夏季、年末年始、介護、育児、産前産後、慶弔、リフレッシュ等、年間休日120日以上入社サポート休暇制度あり。
福利厚生	各種社会保険完備、企業型確定拠出年金、契約保養施設利用、福利厚生倶楽部、部活動支援制度、入学お祝い制度、傷病見舞金、健康診断、通院支援、育児休業取得奨励金、コワーキングスペース利用可等
加入保険	各種社会保険完備
面接・選考プロセス	-
受動喫煙対策	喫煙室設置

会社情報

株式会社エーピーコミュニケーションズ

本社所在地

東京都千代田区鍛冶町２丁目９番１２号

企業ＵＲＬ

https://www.ap-com.co.jp/