正社員
【労務/給与計算】次期リーダー候補を募集!給与計算業務に強みをお持ちの方歓迎!
株式会社エーピーコミュニケーションズ
職種
労務・総務スキル
DX、SaaS勤務地
東京都年収
500万円~750万円仕事内容
月次給与・賞与の計算結果の確認と差戻し、勤怠データ集計、住民税・社会保険等の控除情報の取りまとめ、社員からの労務・社保に関する問い合わせ対応、顧問社労士との連携、年末調整・住民税年度更新対応を担います。加えて福利厚生制度の企画運営、衛生委員会の運営や健康施策の立案・実行、社内申請フローや労務関連プロセスの改善提案・実行にも携わります。
必須スキル
【必須経験・スキル】 - 以下AまたはBのいずれかに該当すること - 【A】事業会社での経験:従業員150名以上の企業において給与計算業務を一人称で担当した経験(目安:2年以上) - 勤怠集計、月次給与、賞与、年末調整、住民税・社会保険対応などの一通りの経験や知識 - 【B】アウトソーサーでの経験:複数クライアント(1社あたり200名以上)の給与計算を実務責任者として対応した経験 - クライアントとの折衝、イレギュラー対応、運用設計を主導した経験 - 同一クライアントを1年以上継続して担当した経験 【歓迎経験・スキル】 - 従業員規模300~500名程度の事業会社での給与・労務経験 - スタートアップ/ベンチャーでの“ひとり労務”経験 - バックオフィス業務のDX化(業務フロー改善、SaaS導入等)を主導した経験 - 社員や経営陣との調整に柔軟に対応した経験 - 人事制度や福利厚生制度の運用経験、企画・改善活動の経験 【求める人物像】 給与計算および労務実務を一人称で担当でき、制度整備や業務改善を主体的に行える次期リーダー候補
年収・労働条件・採用方法など
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 試用期間 | 6ヶ月(待遇変更無し) |
| 想定年収 | 500万円 ~ 750万円 |
| 給与備考 | 等級制度を導入。4等級以下は残業代を別途全額支給(1分単位)、5等級以上は40時間分の固定残業代を含む。例:月給505,000円(基本給378,750円+固定残業代126,250円) |
| 勤務地 | 【勤務地詳細】 東京都千代田区鍛冶町2-9-12 神田徳力ビル3F 【働き方】 フル出社可 神田本社勤務。業務の習熟度により月数回程度の在宅勤務が可能 |
| 勤務地(エリア) | 東京都 |
| 勤務時間 | 9:00~17:30 |
| 休憩時間 | - |
| 時間外労働 | - |
| 休日・有給休暇・特別休暇 | 日曜, 土曜, 祝日, 夏季, 年末年始, 介護, 育児, 産前・産後, 慶弔, リフレッシュ等、年間休日120日以上 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備、企業型確定拠出年金、契約保養施設利用、福利厚生倶楽部、部活動支援「apclub」、入学お祝い制度、傷病見舞金、健康診断、通院支援制度、育児休業取得奨励金、コワーキングスペース利用可、在宅勤務手当(条件あり) |
| 加入保険 | 各種社会保険完備 |
| 面接・選考プロセス | - |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
会社情報
株式会社エーピーコミュニケーションズ
本社所在地
東京都千代田区鍛冶町2丁目9番12号
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