【東海エリア採用】Java【WEBシステム開発】上流工程・開発案件／上場企業・年休125日・副業OK・リモート可
株式会社エスユーエス
仕事内容
\ 大手取引企業様でのWEBシステム開発案件においてPL／PMを担っていただきます / 弊社では既存事業の拡大にともない、今後、チームをまとめて頂ける方を探しています。 当社では特定案件アサインへの強制はございません。 これまで培ってきたあなたのご経験に合わせて、最適なプロジェクトをご相談させていただきます。 ◆現在の名古屋拠点の業務例（他にも多数ございます！） ・機械メーカー向け：加工機の運用情報収集等のBIツール開発 ・介護福祉用品会社向け：受発注商品管理システム開発 ・行政・学校向け：地域連絡システム、SDGs取組推進支援システム開発 ・大手自動車メーカー向け：実車耐久試験システム ・物流会社向け：受発注入力システム、倉庫出荷支援システム ・業務系システムのクラウドプラットフォームのカスタマイズ業務（名古屋市内） ・業務システムの運用保守（名古屋市内） ・設計系システムの機能追加業務（名古屋市内） ・機器故障の診断ツールの機能追加業務（名古屋市内） ・総務・経理系のWEBシステムの老朽更新の業務（三重県内） ・制御系ソフトの開発（岐阜県内） ◎あなた様のスキルと希望に沿った無理のない業務を提案させていただきます。 ◆名古屋拠点特化資料 https://sus-g.box.com/s/suf7p3snedfaucbk5vx0mh5y5uh63zjr 【名古屋拠点、お取引先を一部ご紹介】※敬称略。 株式会社CTCテクノロジー／株式会社FUJI／株式会社NDSインフォス／株式会社NEXCOシステムソリューションズ／株式会社NS・コンピュータサービス／株式会社NSD／株式会社NSW／株式会社SkyDrive／株式会社SOKEN／株式会社TIS／株式会社アイシン／株式会社アイシン・ソフトウェア／株式会社アイホン／株式会社インテック／株式会社オムロンソフトウェア／株式会社ガイオ・テクノロジー／キヤノンITソリューションズ株式会社／株式会社サニー技研／株式会社システムリサーチ／株式会社シバックス／株式会社シューワ／株式会社セリオ／ソニーグローバルマニュファクチャリング＆オペレーションズ株式会社／株式会社ソフトウェアコントロール／株式会社テクノアドバンス／株式会社トヨタシステムズ／株式会社トヨタ情報システム愛知／株式会社バイザー／株式会社マーブル／株式会社マキタ／株式会社ムラタシステム／伊藤忠テクノソリューションズ株式会社／株式会社月電ソフトウェア／三菱電機ソフトウエア株式会社／住電通信エンジニアリング株式会社／住友電工情報システム株式会社／株式会社川重岐阜エンジニアリング／村田機械株式会社／株式会社電算システム／日鉄ソリューションズ中部株式会社…等々 【チーム体制有】 小規模：3～5名 中規模：10名程度 大規模：30～50名 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【当社の魅力】 ◎大手案件多数 ◎受託開発・自社開発あり ◎充実の研修＆資格取得支援！ ◎定着率85.96％ ◎残業月平均9.5時間 ◎有給休暇取得率81.03％ ◎3年連続健康経営優良法人2025（大企業法人部門）に認定 ◎年齢性別問わず20代でリーダーになる方も ◎営業とキャリアサポーターの２部署で貴方をサポート ◎最先端技術へ挑戦できる「AI/VR」 ◎配属先を選択できる「エンジニアファースト」 ◎待機中でも100％補償 ◎在宅勤務手当有 ◎男女共に育児休暇の取得実績あり ◎扶養家族の健康診断費用負担 ◎福利厚生充実 【変更の範囲：会社の定める職種】
必須スキル
■ 必須スキル Javaを用いた開発経験3年以上 ■歓迎スキル マネジメントに抵抗が無い方
開発環境・現場
【エスユーエスについて】 株式会社エスユーエスは、IT・機械・電気電子分野の技術者派遣、受託開発、最先端のXR（VR/AR/MR）・AI開発などを手がける総合エンジニアリング企業です。名古屋オフィスにおいては約250名のエンジニアが在籍し、最先端のIT分野から機械、電気・電子、化学・バイオまで、幅広い領域のプロジェクトに携わることができます。 エンジニア派遣では、豊富な研修制度を通じて、幅広いスキルやノウハウを身につけながら成長できます。 業務請負・受託開発では、最先端技術を活かしたプロジェクトにも挑戦でき、 実践的な経験を積むことが可能です。 ◆所属 エスユーエス 東海ソリューション部 エンジニアリング課 ◆組織構成（名古屋拠点） 名古屋オフィス所属のエンジニアは約250名（2025年時点） （内訳：ITエンジニア5割，組込エンジニア2割，機械エンジニア2割，電気1割） 受託開発チームはそのうち約30名、20代～50代の幅広い年齢層の方が活躍しています。 （女性の方も多く、メンバーがほぼ女性のプロジェクトもございます） 社内にはベテランのマネージャー、エンジニアサポート部署の担当者が3名常駐しておりますので、 技術的な部分を含め何かあればすぐに相談できる環境です。
得られる経験・キャリアパス
【入社後キャリアサポーターと1対1でキャリアプランを作成】 まずは、あなたのなりたい将来像やご希望をお聞かせください。 入社後、エンジニアをサポートする専任部署担当者と共に1人ひとりに合わせたキャリアプランを作成いたします。 （将来的に開発に携わりたい、スペシャリストになりたい、PL/PMを担いたい、キャリアチェンジをしたい等…） ◆キャリアパス例 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◇経験者Gさん（前職にてIT開発業務にて7年間従事、リーダーとして上流工程を中心に対応） └SUSへの入社の決め手「キャリアアップができる環境、配属先の選択権がエンジニアにあるところ」 1年目～2年目（プロジェクト先①）：大手企業のシステム開発に従事。 2年目にはチーム体制強化に向けた管理とフォローを評価され現場リーダーを担っていただきました。 ↓ 3年目（プロジェクト先②） 各種作業会への参加、システム設計作業、課題検討作業、現行システムに関する調査に従事いただいております。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◇未経験者Fさん（元製造業務に従事、職業訓練校にて勉強をされていた。） 1年目（プロジェクト①）：大手企業様に開発業務に従事。システム変更の少ない開発業務で、まずはチーム制で参加し、先輩社員に教わりながら業務に従事。 ↓ 2年目～3年目（プロジェクト先②）：大手企業様にて開発主担当として開発支援業務に従事。 ↓ 4年目（プロジェクト先③）：大手企業様の社内SEとして従事。また受託開発へのブリッジの役割を担っていただいております。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【評価制度について】 当社は「能力×業績×経験年数」による等級制度を採用しています。 1等級～9等級まで段階があり、それぞれに求められるスキル・能力が整理されて いるので、就業先でも自身の評価やキャリアの進め方が明確になります。 ◎あいまいな基準ではなく、公平で透明性のある評価を受けられる仕組みですので、安心してキャリアを築いていただけます。 ◎出向型の働き方に少し不安を感じていらっしゃる方もご安心ください。◎ 弊社では、勤務地や案件内容、働き方（リモートの可否など）について、まずはしっかりご希望をお聞きしたうえで配属先を一緒に決めていきます。一方的に決めることはなく、長期的に無理なく働ける環境を大切にしていますので、ご自身に合った形で安心して活躍していただけます ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【よくあるご質問】 Q.入社後どんな業務に付くのか不安です。 A.ご相談させていただいた案件に従事するかはエンジニアのご本人様に決めていただきます。 強制的なアサインは無く、案件がない期間は待機となりますが、待機期間中給与等変動はなく100％支給です。 Q.自身に合う業務があるのか不安です。 A.SES企業で働く際にご不安を感じられる点の一つかと思います。 弊社では、面接時にしっかりとご希望をヒアリングし、ご経験やお住まいの状況を踏まえたうえで、安定的に複数の業務をご提案できるよう採用判断を行っております。 実際に、最近ではご家族の事情で「フルリモート勤務」を希望される方や、「残業なし」「18時までに退勤」といったご要望をお持ちの方にも安心してご入社いただいております。 名古屋オフィスではママさんエンジニアも増えており、それぞれのライフスタイルやご事情に合わせて柔軟に業務を相談できる環境づくりに力を入れております。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
年収・労働条件・採用方法など
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 試用期間 | 3ヶ月（条件変更無） |
| 想定年収 | 600万円 ~ 800万円 |
| 給与備考 | 基本給：300,000円～500,000円 ※ご経験やスキルに応じて考慮いたします。 ※残業は1分単位で支給いたします。 |
| 給与例 | 46歳：年収700万円／月給39万円＋賞与4ヶ月/年（経験24年） 31歳：年収500万円／月給29万円＋賞与3.4ヶ月/年（経験9年） ※昇給あり 年1回（4月） ⇒入社後の年収UP実例 入社時：年収640万円⇒入社３年後：812万円（オープン開発・現場L・50代） 入社時：年収558万円⇒入社１年半後：736万円（XR・サブL・30代） 入社時：年収697万円⇒入社１年後：742万円（インフラ・40代） 入社時：年収440万円⇒入社２年後：563万円（WEB開発・サブL・20代） ※入社１年半で170万円以上アップした方もいらっしゃいます。 |
| 賞与 | ※賞与あり 年2回（7月・12月） 昨年度実績：約3.4ヶ月／年 |
| 勤務地 | 就業先によります。 └ご希望の通勤範囲をヒアリングした後、相談させていただきます。 ◎転勤無 ◎在宅勤務、併用可 【名古屋オフィス ※名古屋駅地下ほぼ直結】 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目22-8 大東海ビル7F |
| 勤務地（エリア） | 愛知県、岐阜県、三重県、静岡県 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（名古屋オフィス） |
| 休憩時間 | 1時間 |
| 時間外労働 | あり※月平均残業：10時間 |
| 休日・有給休暇・特別休暇 | 【年間休日１２５日】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（※入社翌月より支給／付与日数は入社月による） ■半日有給休暇 ■バースデー休暇 ■産休育休・介護休暇（取得実績あり） ■慶弔休暇 ※休日は就業先カレンダーに準じる。 |
| 福利厚生 | ＜各種制度＞ ■企業型確定拠出年金制度 ■資格取得補助金（同資格試験2回まで全額補助） ■資格取得報奨金 ■キャリアコンサルティング制度 ■各種研修制度（VR・AIなどの最先端技術～WEB開発等） ■扶養家族向け健康診断費用補助 ■歯科検診費用補助 ※２年連続健康経営優良法人2024（大企業法人部門）に認定されています。 ■永年勤続表彰制度（10年：10万円、20年：20万円） ＜その他＞ ■ホテルでの大望年会（豪華景品のゲームなどあり） ■庄内緑地公園でのBBQ（家族参加もOK、昨年は150名ほど集まりました） ■女性コミュニティ親睦会（年3回ほど活動） ■福利厚生クラブ（リロクラブ加入） |
| 諸手当 | ＜各種手当＞ ■交通費全額支給 ■残業代全額支給（1分単位） ■待機期間も100％給与保障 ■在宅勤務手当有 |
| 加入保険 | ■社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金） |
| 教育・スキルアップ・ キャリアアップ | 会社主導でのスキルアップ研修に加えて、 弊社エンジニア自身が企画し、講師を務める「勉強会」の推進も行っています。 ■PL/PM研修 ■課題別テクニカル研修 ■トレンド技術研修 ■e-Learning ■勉強会の実施 └ベテランのエンジニアが講師となり様々な勉強会を開催。 |
| 面接・選考プロセス | 書類選考→WEB面接（1回）※名古屋拠点長と1対1のカジュアルな面接→適正検査（WEB上での性格診断）→採用 ◎面接は1回だけ！忙しい方でも負担なくご参加いただけて、 結果もすぐにわかるので、スムーズにお仕事をスタートできます。 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
会社情報
株式会社エスユーエス
本社所在地
京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング5階
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