通信事業者やクラウド事業者の大規模・複雑プロジェクトにおいて、PMOとして計画策定からリリース・運用保守まで一貫した管理を行い、進捗・課題・リスク管理や関係者調整を通じてプロジェクトを推進する。クライアント現場に深く入り込む伴走型コンサルティングや、社内メンバーのOJT・ナレッジの標準化・育成にも従事する。

経営視点での組織横断プロジェクトの課題解決や、マネジメントプロセスの可視化・分析・改善提案から実行・定着化を推進するポジション。役員・事業部長クラスとの折衝やレポーティング、プロジェクトメンバーの指揮・育成、会議体のファシリテーションやステークホルダー調整など、クライアントのプロジェクト成功に向けたPMO業務全般を担当します。

製造業の中期テーマ（DX・サプライチェーン再編・設備導入・新製品開発等）に対するPMO支援を担当します。プロジェクト計画策定、進捗・課題・リスク管理、KPI設計と実行サポートを行い、経営層向けの資料作成・可視化・意思決定支援を提供します。会議体ファシリテーションや役割設計などのチーム運営支援、若手育成やナレッジマネジメントへの貢献も行います。案件に応じてリモートワークや出張が発生します。

テクノロジーの力で、「かなえたい」をカタチに 私たちは、さまざまな技術を「進化」・「結集」できるプロフェッショナル集団として、 「期待を超える価値」を提供し、より良い社会の実現に貢献します。 そして、「ともに挑戦し、ともに成長し、ともに笑顔に。」を実現します。 ともに未来を創り上げる仲間を心よりお待ちしています。 エンジニアの「かなえたい」をカタチにする魅力 ■ハイレベルなチームで切磋琢磨し、成長できる！　 トップエンジニアと先端かつ幅広い技術に挑戦！ AI、IoT、クラウド、アプリ開発等の案件にチームで携われる。 ■開発の上流工程から携われる！ ビジネスパートナーと仕様検討からの開発が可能！　受託開発案件が9割以上。 ■店頭に並ぶ商品開発に携われる！ 約7割の案件がパナソニック商品の開発！　世界品質の商品開発で、 IT全盛における確固たる技術力の獲得が可能。 ■学ぶ・挑戦できる環境が充実！ ・TechJAM：全社員が本社に集まり各プロジェクトを通して 　技術知見を共有し合うイベント（2日間）を毎年開催 ・技術勉強会（ワーキンググループ）：有志による勉強会にて、 　最新技術のキャッチアップや実践的なスキルアップに繋がる機会あり ・合格祝い金制度：エンジニアの資格取得も積極的で現在は100を超える資格が対象 ・新規ビジネス創出プログラム：社内コンテストにて自身のアイデアを 　発表する機会があり、入賞した案件については新規事業として立ち上げに挑戦することも可能。 ・各種研修充実：パーソルグループ・パナソニックグループが提供する各種研修を受講でき、 　自己成長をサポートする機会あり。（例）マネージメント研修、キャリアデザイントレーニング等 様々なお客様の「かなえたい」をカタチに 当社はAI、IoT、クラウド、アプリや電気・機構などソフト・ハードの知見を持っており、 数多くのお客様の案件を扱っております。 取引先例：（製造業）電機メーカー/自動車部品メーカー/日用品メーカー/計測・放送機器メーカー、 （IT業界）情報・通信会社、（研究機関）自動運転技術研究企業 など ◆業務内容 当社では、IoT／ソリューション事業におけるシステム全体の構造設計と技術判断を担う「システムアーキテクト」を募集しています。 本ポジションは、ハード（機構・電気）/ 組み込みソフト / クラウド・アプリケーションといった複数領域を前提に「部分最適ではなく、システム全体として成立する構造」を設計・判断する役割です。 プロジェクトマネジメント（進行・体制管理）を主務とするPLとは役割を分担し、技術的なHow・全体構造・非機能要件に関する最終判断を担っていただきます。 ＜責任範囲＞ ・システム全体アーキテクチャ（構成・分割・インタフェース）の設計 ・非機能要件（性能・可用性・セキュリティ・拡張性）の設計方針決定 ・技術選定における妥当性判断と説明責任 ◆案件事例 ・IoTシステム向けアーキテクチャ設計 （ハード〔機構／電気〕、組み込みソフト、クラウド／アプリを含む全体構造） ・要件定義フェーズにおける技術的リード、非機能要件の整理・設計 ・開発チームへの設計ガイドライン提示、アーキテクチャレビュー ・新技術の調査・評価、PoCを通じた技術選定支援 ・関係部門（PL・開発・運用・顧客）との技術的合意形成 当社では、自社プロダクト 「AIみぞみるくん」 のように、現場端末を起点としたIoTプロダクトを継続的に展開しています。 レーザー計測や撮像といったエッジ端末の制約/現場環境や、認証・通信・データ管理・監視を含むクラウド構成を踏まえIoTシステム全体の構成を設計します。 ◆募集背景 企業成長／事業拡大に向けた人員強化のため ◆魅力 IoTプロダクトの中核として、設計判断で事業を支えるポジションで、IoTプロダクトの中核として、設計判断で事業を支えるポジションでもあります。 ◆労働条件の追加事項 1）就業場所の変更範囲 　大阪府高槻市の本社、および大阪府門真市・守口市・大東市／北海道札幌市／ 　神奈川県横浜市／滋賀県草津市の各拠点を含む会社の定める就業場所 　（リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む出向を 　命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む） 2）担当職務の変更の範囲 　会社が定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

CTO・CPO・CoSと連携し、ProductHR組織のトップとして採用戦略の立案・実行およびチームマネジメントを行う。特にエンジニア／PdM／デザイナー採用の最大化にコミットし、戦略設計から現場での採用マネジメントまでプレイングマネージャーとして推進する。加えて、テックブランディング・組織開発、評価・等級制度の運用・改善、オンボーディングやリテンション施策の整備を統括する。

クライアントのアプリケーション領域における課題を特定・整理し、要件定義や方式策定から本番稼働まで伴走してプロジェクトを推進する。大規模基幹システム刷新や複数システムの同時刷新、開発費・運用費の最適化、ベンダー管理・評価を行い、生成AIやオフショアを活用した提案・支援にも従事する。

クライアントのインフラ課題を定義・可視化し、方針策定から本番移行まで伴走するコンサルティング職。オンプレからクラウドへの大規模移行、複数基盤の同時刷新、インフラコスト削減、生成AIを活用した運用自動化などの案件をベンダーや社内チームと連携して推進する。

大手企業を対象に、システム導入・開発、パッケージ、クラウド、ネットワーク、ハードウェア、運用保守、BPO、コールセンター等を含むITサービスの新規開拓・提案から導入・運用までを一貫して担当する。SEやプリセールスと連携し、既存顧客のアカウントマネジメントおよび追加提案を推進する。

防衛領域の大規模・複雑なプロジェクトにおいて、PMOの中核メンバーとして計画策定からリリース・運用保守まで一貫したマネジメント支援を行い、進捗・課題・リスクの管理や対外提出資料の作成・レビュー対応、若手育成やナレッジの標準化など推進体制の強化に貢献する。

防衛領域の大規模・複雑なプロジェクトにおいて、PMOとして計画策定からリリース・運用保守まで一貫して管掌し、進捗・課題・リスク管理や公的機関向けの公式文書・対外提出資料の作成およびレビュー対応を行う。加えて若手メンバーの育成やOJT、ナレッジの標準化・型化を推進する。