正社員
NVI / 【RPAエンジニア】RPA導入をリード 業務改善を推進 / 【東京 府中】常駐×リモート / FPTソフトウェアジャパン
ＦＰＴジャパンホールディングス株式会社
職種
システムエンジニア(SE)、ブリッジSEスキル
DIVA勤務地
東京都年収
500万円～900万円仕事内容
顧客先でRPA導入による業務プロセスの効率化・自動化を推進するシステムエンジニア。業務ヒアリングから要件定義、要件書作成、オフショア含む開発チームへの技術指示、進捗・品質管理、導入後の効果検証や運用サポートまで一貫して担当する。
必須スキル
【必須経験・スキル】 - RPA関連システム開発の実務経験3年以上 - システム開発における要件定義経験2年以上 - 日本語ネイティブ、または日本語能力試験N1相当（日本語で流暢に会話できるレベル） 【歓迎経験・スキル】 - UiPathを用いた開発・導入の実務経験 - オフショア開発プロジェクトへの参画経験 - 顧客や関係者との円滑なコミュニケーション能力 - 要件定義書等のドキュメンテーション作成能力 - 業務ヒアリング・分析・課題抽出の実務経験 - 業務改善や効率化に対する強い関心 - 論理的思考力と課題解決への高い意欲 - AI（生成AI等）を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験または活用意欲 - AIを活用した業務効率化や品質向上の取り組み経験または関心 - AIを前提としたシステム設計への理解または興味
年収・労働条件・採用方法など
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 想定年収 | 500万円 ~ 900万円 |
| 給与備考 | 年収 5,000,000 円 - 9,000,000 円 ・月給35万円〜 ※金額は目安であり、経験・能力を考慮の上、決定する。 ・昇給：年1回 ・通勤手当：月2万円まで ・家族手当：扶養者（配偶者・子）1人当たり1万円 ・住居手当：月3万円 ・賞与：有り（年2回支給） ※業績、パフォーマンスに応じて支給 ・職務手当 ※月40時間の固定残業手当(10万円〜)を含む(超過分は別途支給) ・帰省手当：80,000円／年 ※帰省しない方にも支給されます。 |
| 勤務地 | 【働き方】 週3-4日出社 顧客先常駐がメイン。週1回在宅勤務制度あり（本ポジションのみ、案件により異なる）。転勤は当面想定なし。 |
| 勤務地（エリア） | 東京都 |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00（客先常駐時は常駐先の所定勤務時間に従う） |
| 休憩時間 | - |
| 時間外労働 | - |
| 休日・有給休暇・特別休暇 | 完全週休2日（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇（10日〜20日）、特別休暇（年間休日日数：125日） |
| 福利厚生 | 退職金制度、選択制企業型確定拠出年金制度、LinkedIn Learningアカウント付与、慶弔見舞金、社内イベント、クラブ活動（英語・ベトナム語・日本語クラス等）、EAP、帰省旅費補助（8万円、2年目以降）など |
| 加入保険 | 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、選択制企業型確定拠出年金制度 |
| 面接・選考プロセス | - |
| 受動喫煙対策 | その他 |
会社情報
ＦＰＴジャパンホールディングス株式会社
本社所在地
東京都港区三田3丁目5−19 住友不動産東京三田ガーデンタワー33階
設立年月日
2005-11-01
代表
ド・ヴァン・カック
事業内容
AI、AR/VR、ブロックチェーン、IoT、RPAといった次世代テクノロジーの開発、ヘルスケア、不動産、工場といった分野へのデジタルマニュファクチャリングの実現支援、データ分析、解析、DXをキーワードとしたコンサルティング
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