正社員

【AI教育開発部】テクニカルリーダー / AIテクニカルアーキテクト

株式会社ナガセ

職種

プログラマー(PG)、プロジェクトマネージャー(PM)、システムエンジニア(SE)、プロジェクトリーダー(PL)、プロダクトマネージャー(PdM)

勤務地

東京都

年収

1,200万円～1,700万円

仕事内容

■目的同社ではAI等最先端テクノロジーの活用に力を入れており、これまでも同社の保有する膨大な教育データを活用した複数のソリューションを開発してきました。大学受験事業である「東進ハイスクール」においては2018年からAIを活用した個別最適の入試対策演習講座を開講、大学現役合格実績を大きく伸ばしました。直近では生成AIを活用した英語自動添削アプリケーションのリリース等、生徒たちの夢・志の実現に向けた志望校合格にテクノロジーの力を使って貢献しています。スピード感と目的意識を持ってDev/Opsを進めるべく、内製開発を重視しておりますが、これからデータとAIの本格活用を見据えていく上で、システム・アプリケーションの刷新とグランドデザインの再設計が必要なフェーズになってきており、この重要なフェーズにおいて、高い技術・専門性を持ち、同社の開発を中心的・主体的に牽引頂ける、幹部候補クラス人財を募集致します。 ■業務内容 ○AI関連技術、データを伴うロジック・アルゴリズムを活用した新しいコンテンツの企画・開発・検証・運用の実働＋マネジメント ○同社の持つ既存コンテンツの改良改善を実現するための実働＋マネジメント〇技術ロードマップ、システムアーキテクチャ設計〇社内メンバー、業務パートナー（学生含む）の育成、テクニカルレクチャー、レビュー ○プロジェクトを進めるための他部署、外部との連携 ○最新技術の動向をフォローし、同社での活用方針について経営層にインプット【参考】 ▼ （機械学習）志望校別単元ジャンル演習 https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC2020G0Q3A620C2000000/ ▼ （生成AI）ChatGPTを活用した英作文自動添削アプリ https://www.toshin.com/recent/detail/RecentToshin.php?id=36 （紹介記事） ▼ Microsoft社に先進事例として紹介頂きました https://www.microsoft.com/ja-jp/customers/story/19739-nagase-corporation-azure ▼ Microsoft GenAI Customer Dayでの発表 https://news.microsoft.com/ja-jp/2024/07/05/240705-ai-applications-for-end-users/ 【技術スタック】 ●使用言語：Pythonが中心　〇バックエンド　　・Django, Flaskなど　〇フロントエンド　　・React/Next.jsベースに移行中　○AI/データサイエンス　　・生成AI: OpenAI(Azure OpenAI含む)/Anthropic Claude/Google Geminiを用途に応じて使用　　・機械学習: Scikit-learn(Random Forest等）　　・自然言語処理: BERT, GPT 　　・統計・データ処理: Pandasなど　　・プロトタイピング: Streamlit 　　・その他にも音声・画像処理も活用 ●インフラ/クラウド AWS/Azureのハイブリッド構成, GCPも一部活用　運用負荷を避けるべくIaaSは極力避け、コンテナ/サーバーレスを活用　○AWS 　■ECS(Fargate), EC2, RDS, Lambda, CloudFront, Cloudwatch, S3, SSO, Organizations, Controltower, … 　○Microsoft Azure 　■App Service, Container Apps, Azure OpenAI Service, Azure Database for MySQL, FrontDoor, … ●ツール　○タスク・プロジェクト管理:Backlog 　○コミュニケーション:Slack 　○UI/UX: figma 　○バージョン管理:git 　○コンテナ: Docker 　〇CI/CD

必須スキル

＜必須スキル・経験＞ ■応募資格・４年制大学卒　以上・教育に意欲、関心があること ■必要なご経験・スキル（以下いずれか1つ以上有する方）・WEBアプリケーション/サービスの開発経験（3年以上目安）・パブリッククラウド（AWS, Azure, GCP いずれか）でのシステム設計・構築・運用経験・コンテナ技術（Docker、Kubernetes等）を活用した開発・デプロイ経験・プロジェクトマネジメントまたはチームリーダー経験（規模問わず、開発チームの牽引経験がある方）・複数ステークホルダーとの折衝・連携を含むシステム開発経験＜歓迎スキル・経験＞ ■歓迎スキル・フレームワークを活用したWebアプリケーション開発経験（Django, Flask, React/Next.js等）・AI/機械学習を活用したアプリケーションのPM経験・データ分析に関するPM経験＜求める人物像＞・人財育成サービスビジネスの世界を変えていく商品・事業に自らが当事者・経営者視点で関わっていきたい方・不確実な状況の中でも、自ら実現に向けて主体的に取り組める方、またその状況を楽しめる方・技術だけにとどまらず、お客様がわくわくする購買体験を仕掛け、数値で振り返りたい方

年収・労働条件・採用方法など

雇用形態	正社員
試用期間	3ヶ月試用期間中、期間後も給与に変わりはありません
想定年収	1,200万円 ~ 1,700万円
給与備考	年収1,200～1,700万円（年俸制） ※ご経験・能力を踏まえ、現年収・希望年収もお伺いしてご提示します【月給】　 1,000,000円～（年俸を12分割して支給） ※ご経験・能力を踏まえ、現年収・希望年収もお伺いしてご提示します
給与例
賞与
勤務地	＜募集拠点＞ナガセ＜勤務地＞東京都
勤務地（エリア）	東京都
勤務時間	10:00～19:00 休憩：60分残業：有残業手当：無　 ※管理監督者としての雇用を想定しているため
休憩時間	-
時間外労働	-
休日・有給休暇・特別休暇	■年間休日117日週休2日制（月8～9日休、年間107日）／月ごとにシフト希望を提出 ※基本的に土日祝休み中心夏季休暇（7日）、年末年始休暇（3日）慶弔休暇、産休・育休制度（取得・復職実績あり）有給休暇：入社半年経過時点10日最高付与日数20日
福利厚生	【待遇・福利厚生・社内制度】 ●福利厚生…社内融資、財形貯蓄利子補給、社員持株会、海外研修所（ニューヨーク、バンクーバー、パリ）、育児休業、短時間勤務制度　ほか ●コミュニケーション研修・コーチング研修など各種研修制度
諸手当
加入保険	●保険…雇用・労災・健康・厚生年金
教育・スキルアップ・キャリアアップ
面接・選考プロセス	1.書類選考 2.面接（1～複数回） 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。
受動喫煙対策	室内禁煙
その他

会社情報

株式会社ナガセ

本社所在地

東京都武蔵野市吉祥寺南町1-29-2

設立年月日

1976-05-10

代表

社長　永瀬昭幸

企業ＵＲＬ

事業内容

東証スタンダード上場の東進ハイスクール、四谷大塚、イトマンスイミングスクール等を展開する日本最大規模の民間教育機関です。「独立自尊の社会・世界に貢献する人財を育成する」という企業理念を軸に、幼児から社会人への一貫教育を通じて、人間力を鍛え、未来を切り拓く次代のリーダー育成に取り組んでいまいりました。東進ハイスクールなどの教育現場での生徒指導や校舎長といった仕事以外にも、さまざまな活躍の場があるのも大きな特徴。教材・模試などのコンテンツ制作、システム開発、大学や企業への法人営業、参考書の出版・編集など、幅広い職種とキャリアフィールドがあるのも大きな魅力。年功序列ではなく、努力と成果を元に評価し、若手の抜擢人事も積極的に推進しており、２０代で年収１０００万円を超える重職に就き、活躍する社員も多数います。